課程描述INTRODUCTION
· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 高層管理者· 一線員工
培訓(xùn)講師：何興勝
課程價格：￥元/人
培訓(xùn)天數(shù)：2天
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
發(fā)揮陽光正能量培訓(xùn)
【課程背景】
現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)常出現(xiàn)一種現(xiàn)象：員工不好管理，對工作缺乏熱情，整天消極，抱怨，責(zé)任感不強執(zhí)行力不佳，完全是當(dāng)一天和尚撞一天鐘，得過且過，沒有長遠(yuǎn)的目標(biāo)和計劃！熟不知這些現(xiàn)象的存在的原因只有一個，那就是員工的心態(tài)出了問題，心態(tài)決定行為，行為導(dǎo)致結(jié)果，當(dāng)我們看到結(jié)果不好是因為行為出了差錯，而要改變員工的行為，必須先從改變心態(tài)開始！因為“心態(tài)決定一切”，心態(tài)改變了，一切都隨之而變！
——加強員工的心態(tài)教育和正能量教育是現(xiàn)代企業(yè)培訓(xùn)的必修課！
【培訓(xùn)對象】全體員工
【課程綱要】
第一章、陽光心態(tài)的重要性
一、心態(tài)是一切的根【理論講授】
1、心態(tài)影響能力發(fā)揮
2、心態(tài)影響生理健康
3、心態(tài)影響情緒
4、心態(tài)影響行為
5、心態(tài)影響命運
二、陽光心態(tài)塑造的幾種思維模式【理論講授】【案例分析】
1、好壞無定論
2、注意力等于事實
3、還好論
4、谷底理論
5、改變對事物的定義
案例：美麗女士跳海的故事
第二章、擁有陽光心態(tài)，塑造積極情緒
1、心態(tài)影響情緒
2、情緒需要調(diào)適，壓力需要舒緩
3、情緒產(chǎn)生的原因及原理【理論講授】
4、情緒管理的方法與步驟【理論講授】【案例分析】
1）*
2）自我規(guī)范
3）自我激勵
案例：某職工的職業(yè)情緒調(diào)節(jié)案例
5、情商修煉——從生活中培養(yǎng)
6、情緒修煉之不生氣
【互動研討】企業(yè)職工如何有效減少職業(yè)生氣
第三章、正能量職業(yè)陽光心態(tài)的心智模式【理論講授】【情景互動】【經(jīng)驗分享】
一、快樂工作
1、快樂工作，讓工作更有成效
2、快樂工作，讓工作更有激情
【情景互動】四種職業(yè)快樂法則：知足常樂、助人為樂、自得其樂、苦中作樂
二、充滿自信
1、相信自己、相信未來，自信能戰(zhàn)勝一切困難
2、自信是成功者最基本素質(zhì)
3、自信是行動的源泉，成功的基石
4、掌握提升自信的方法，增強職場生命能量
【頭腦風(fēng)暴】如何有效提升自我的職業(yè)自信？
三、負(fù)起責(zé)任
思考：人們?yōu)槭裁床辉赋袚?dān)責(zé)任？
1、責(zé)任會讓你產(chǎn)生價值
2、責(zé)任會讓你找到方向
3、責(zé)任會讓你產(chǎn)生力量和勇氣
【互動研討】如何塑造工作的高度責(zé)任心？
四、學(xué)習(xí)成長
1、學(xué)習(xí)成就未來，知識改變命運
2、你可以不成長，但你的競爭對手不會—杰克.韋爾奇
3、學(xué)習(xí)不復(fù)習(xí)永遠(yuǎn)沒出息，學(xué)習(xí)不使用永遠(yuǎn)沒有用
4、學(xué)習(xí)：重在復(fù)習(xí)，貴在使用
【經(jīng)驗分享】職場學(xué)習(xí)的四個階段
五、真心付出
1、先有付出后有回報
2、一分付出一分收獲
3、只問耕耘不問收獲
4、付出收獲的多元化
六、知恩感恩
1、不懂感恩，永遠(yuǎn)沒有下一次
2、感恩讓好事重復(fù)發(fā)生，抱怨讓壞事重復(fù)出現(xiàn)
3、付出才能擁有，感恩才能長久
4、感謝生命中的貴人
七、長遠(yuǎn)雙贏
1、把薪水放在第一位，永遠(yuǎn)走不出平庸模式
2、雙贏關(guān)系才是持久關(guān)系
3、公司贏、上司贏、客戶贏，我們才有資格贏
課程總結(jié)：
一、重點知識回顧
二、互動：問與答
就學(xué)員提出的難題進行分析、研討、分享和點評
發(fā)揮陽光正能量培訓(xùn)
轉(zhuǎn)載：http://www.jkyingpanluxiangji.com/gkk_detail/238072.html
