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股權(quán)架構(gòu)設(shè)計(jì)

課程背景：
股權(quán)設(shè)計(jì)至關(guān)重要。IPO（首次發(fā)行股票并上市）是無(wú)數(shù)企業(yè)家的夢(mèng)想。股權(quán)是夢(mèng)想實(shí)現(xiàn)歷程中不可或缺的倍增動(dòng)力。
股權(quán)設(shè)計(jì)規(guī)則復(fù)雜。包括公司法、證券法等各種各樣的法律法規(guī)規(guī)范，法律規(guī)范眾多，變化頻繁不易捕捉。
股權(quán)設(shè)計(jì)如水隨型。每個(gè)公司面臨的情形無(wú)法復(fù)制，幾乎沒(méi)有相同或相似的對(duì)照物供我們借用。
股權(quán)是“人合”博弈。尤其在有限公司階段，理性人思維是每個(gè)獨(dú)立的人的天然思維，股權(quán)架構(gòu)設(shè)計(jì)就是和理性人假定的博弈過(guò)程，是協(xié)商與合作的結(jié)果。
我們?cè)O(shè)計(jì)了本次課程，為創(chuàng)業(yè)者詳細(xì)講述從創(chuàng)立到IPO階段的股權(quán)架構(gòu)特點(diǎn)、設(shè)計(jì)要點(diǎn)及核心細(xì)節(jié)等，幫助奮進(jìn)的你掌握股權(quán)利器。

課程特色：
師資強(qiáng)悍——主講老師知名985院校畢業(yè)，二十余年“培訓(xùn)+咨詢(xún)”雙業(yè)并舉、互為滋養(yǎng)。理論深厚且實(shí)際豐富，集注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師、國(guó)際注冊(cè)內(nèi)部審計(jì)師三師一身，多年上市公司高管經(jīng)歷，操盤(pán)主導(dǎo)多家知名公司IPO上市、新三板掛牌、并購(gòu)重組等資本運(yùn)作。專(zhuān)著《管理者的財(cái)務(wù)思維》京東當(dāng)當(dāng)火熱發(fā)售中。
案例鮮活——課程案例均從主講老師服務(wù)過(guò)的知名企業(yè)管理及資本運(yùn)作案例精心選定，契合課程立意、揭示案例背后。
邏輯縝密——主講老師強(qiáng)調(diào)：除科學(xué)和藝術(shù)外，其他領(lǐng)域甚至不需要天賦。良好的條理性更為關(guān)鍵，思路清、邏輯合，則勇往直前。
生動(dòng)有趣——讓你聽(tīng)課時(shí)永不拋錨。

課程收益：
解讀股權(quán)核心節(jié)點(diǎn)，知曉股權(quán)架構(gòu)設(shè)計(jì)邏輯
解讀企業(yè)估值策略，知曉商業(yè)計(jì)劃編制要領(lǐng)
解讀投資核心條款，知曉投資機(jī)構(gòu)溝通要點(diǎn)
解讀股權(quán)稅收政策，知曉交易結(jié)構(gòu)稅收謀劃

課程對(duì)象：董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理等高中層管理者
授課方式：講師講授+提問(wèn)互動(dòng)+案例剖析+經(jīng)驗(yàn)分享
課程時(shí)長(zhǎng)： 3天（6小時(shí)/天） 

特別提示：
1、本課程大綱可隨客戶(hù)需求調(diào)整。
2、本課程全程禁止錄像錄音。

課程目錄
第一節(jié)、從0到IPO的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)
一、創(chuàng)業(yè)分股與天使投資
二、招賢納士與分道揚(yáng)鑣
三、VC進(jìn)入與首次激勵(lì)
四、控股架構(gòu)與多點(diǎn)孵化
五、上下游持股與關(guān)聯(lián)交易
六、PE入局與對(duì)賭協(xié)議
七、業(yè)績(jī)規(guī)劃與財(cái)務(wù)規(guī)范
八、股份改制與上市輔導(dǎo)

第二節(jié)、八種常見(jiàn)組織形式及對(duì)比
一、有限責(zé)任公司與股份有限公司
二、普通合伙企業(yè)與有限合伙企業(yè)
三、一人有限公司和個(gè)人獨(dú)資企業(yè)
四、個(gè)體工商戶(hù)與自然人

第三節(jié)、一定要牢記的核心持股點(diǎn)
一、有限責(zé)任公司
二、一般股份公司（非新三板和非上市）
三、新三板非上市公眾公司
四、上市公司
五、一表通透核心持股點(diǎn)

第四節(jié)、常見(jiàn)持股形式及其稅負(fù)分析
一、股權(quán)結(jié)構(gòu)變動(dòng)所涉及稅種
二、自然人持股、合伙企業(yè)持股與公司持股利弊分析
三、由“冰冰”談稅收洼地到底可不可??？
 
第五節(jié)、提升控制權(quán)的五種常見(jiàn)形式
一、解讀股權(quán)四大基本權(quán)利（表決/分紅/處置/清算）
二、金字塔多層控股架構(gòu)利弊與投資者關(guān)系處理
三、有限合伙企業(yè)普通合伙人控股架構(gòu)
四、一致行動(dòng)人協(xié)議利弊分析
五、委托投票權(quán)利弊分析
六、為什么都不待見(jiàn)股權(quán)代持
七、其他提升控制權(quán)模式（章程約定/優(yōu)先股/AB股）

第六節(jié)、兩只刺猬如何和諧擁抱：股權(quán)融資全過(guò)程
一、天使投資、風(fēng)險(xiǎn)投資、戰(zhàn)略投資比較分析
二、讓你通曉股權(quán)融資全流程

第七節(jié)、讓投資者一見(jiàn)鐘情的商業(yè)計(jì)劃書(shū)
一、無(wú)處不在的商業(yè)計(jì)劃書(shū)
二、內(nèi)服外用的商業(yè)計(jì)劃書(shū)
三、真誠(chéng)是商業(yè)計(jì)劃書(shū)的*核心
四、好的商業(yè)計(jì)劃書(shū)必備架構(gòu)
五、如何編制商業(yè)計(jì)劃書(shū)的財(cái)務(wù)分析版塊？

第八節(jié)、股權(quán)投資核心條款解讀
一、交易結(jié)構(gòu)條款
二、先決條件條款
三、承諾與保證條款
四、公司治理?xiàng)l款
五、反稀釋條款
六、估值調(diào)整條款
七、出售權(quán)條款
八、清算優(yōu)先權(quán)

第九節(jié)、合理估值勇于對(duì)賭
一、常見(jiàn)估值方法與合理估值
二、用案例解讀常見(jiàn)對(duì)賭條款
三、只有父母投資你無(wú)須對(duì)賭——駁“有對(duì)賭不合作”謬論
四、創(chuàng)業(yè)者謹(jǐn)慎選擇的對(duì)賭條款

第十節(jié)、活學(xué)活用注冊(cè)資本認(rèn)繳制
一、注冊(cè)資本演變及其背景
二、活學(xué)活用注冊(cè)資本認(rèn)繳制

第十一節(jié)、看起來(lái)很美的股權(quán)激勵(lì)與員工持股計(jì)劃
一、通行的股權(quán)激勵(lì)模式
二、從“郭富城發(fā)型”談股權(quán)激勵(lì)必要性
三、十步實(shí)施股權(quán)激勵(lì)
四、從知名案例看股權(quán)激勵(lì)背后的深意
五、股權(quán)激勵(lì)與員工持股計(jì)劃比較

第十二節(jié)、如何做好IPO財(cái)務(wù)規(guī)范化
一、IPO對(duì)企業(yè)的三大核心期望——有憧憬/反造假/防倒閉
二、財(cái)務(wù)規(guī)范化的*目標(biāo)：賬實(shí)相符
三、如何做好IPO財(cái)務(wù)規(guī)范：反向思維

股權(quán)架構(gòu)設(shè)計(jì)