課程描述INTRODUCTION
8D問題分析培訓(xùn)
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
8D問題分析培訓(xùn)
【課程背景】
在您的企業(yè)是否存在以下現(xiàn)象,讓您煩惱與困惑?
.質(zhì)量不合格率居高不下,質(zhì)量成本得不到很好的控制?
.質(zhì)量產(chǎn)生的原因分析只停留在表面而未找到根本原因?
.即使找到原因,但問題也得不到解決?
.同類質(zhì)量問題總是反復(fù)的發(fā)生而不能很好地控制?
.供應(yīng)商提供產(chǎn)品出現(xiàn)不合格雖然下達整改通知但效果不明顯?
8D又稱團隊導(dǎo)向問題解決方法,是福特公司處理問題的一種方法,它提供了一套符合邏輯的解決問題的方法,同時對于統(tǒng)計過程管理與實際產(chǎn)品質(zhì)量的提升架起了一座橋梁。通過學(xué)習(xí),您將學(xué)會使用8D工具分析解決問題,更有效、更合理、更規(guī)范地快速解決問題,理解團隊解決問題的益處和方法,并提出*解決及改善的方法。
【課程目標】
1、掌握有紀律的問題解決法,解決原因未知的質(zhì)量問題;
2、理解問題解決過程的八條紀律(8D)及其相互關(guān)系;
3、熟練運用小組解決問題過程中所需的技術(shù)和工具;
4、學(xué)會數(shù)據(jù)分析工具、是與不是分析,培養(yǎng)決定能力;
5、強調(diào)防止問題的重復(fù)發(fā)生,提高有效性和顧客滿意度。
【課程對象】現(xiàn)場管理人員、制造人員、質(zhì)量人員、工藝員等
【課程時間】 1-2天(6小時/天)
【培訓(xùn)方式】課堂講解(55%) 案例分析、小組討論(45%)
【課程大綱】
第一篇:總論
1、問題解決過程
2、問題解決工具的使用
3、對問題解決過程的管理
第二篇:D0--準備8D過程
1.8D概述
2.D0準備8D的目的
3.驗證緊急反應(yīng)行動的方式
4.到達客戶前的驗證
第三篇:建立小組(D1)與描述問題(D2)
1.為什么要成立8D小組
2.組建小組的注意事項
3.描述問題的關(guān)鍵
第四篇:開發(fā)臨時控制行動(D3)
1.臨時行動的作用
2.臨時行動的目的
3.開發(fā)ICA的四個步驟
4.證實ICA
第五篇:定義和驗證根本原因(D4)
1.確定根本原因的方法
2.問題解決工作表
3.完成比較分析
4.開發(fā)根本原因推測
5.驗證的根本原因
6.確定和認證問題逃出點
第六篇:選擇和驗證*修正計劃(D5)
1.長久對策(PCA)的要求
2.長久對策(PCA)的目的
3.如何選擇PCA
4.做出決定的過程有七步驟
5.長久對策方案
第七篇:8D中的D6 D7 D8
1.執(zhí)行以及證實(D6)的概念
2.為什么要執(zhí)行和驗證PCA
3.計劃PCA的執(zhí)行
4.關(guān)鍵步驟要求
5.再防止對策(D7)
6.再防止對策(D7)目的
7.表彰小組及個人貢獻(D8)
第八篇:8D中的工具應(yīng)用
1、排列圖
2、魚骨圖
3、5 個為什么(關(guān)聯(lián)圖)
4、系統(tǒng)圖
5、頭腦風(fēng)暴法
6、矩陣圖
7、甘特圖
第九篇:8D報告
1、8D報告編寫練習(xí)
8D問題分析培訓(xùn)
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