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中國企業(yè)培訓(xùn)講師
決策者的財務(wù)管理
 
講師:大鵬 瀏覽次數(shù):2540

課程描述INTRODUCTION

決策者的財務(wù)管理

· 董事長· 總經(jīng)理· 總裁

培訓(xùn)講師:大鵬    課程價格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

決策者的財務(wù)管理

課程背景:
在企業(yè)運(yùn)營中,各部門管理者由于沒有共同溝通語言,導(dǎo)致企業(yè)管理效率低,溝通成本高。公司上下沒有財務(wù)價值觀念特別是管理者,只關(guān)注營銷而忽略了消耗,導(dǎo)致企業(yè)銷售額上升而利潤在下降。“運(yùn)籌帷幄之中,決勝千里之外。”企業(yè)要想基業(yè)長青,必須管理好現(xiàn)在及未來。財務(wù)數(shù)據(jù)分析可以將企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)營活動按照一定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評價。因此一名優(yōu)秀的管理者,不僅要有出色的業(yè)務(wù)能力,還需要具備一定的財務(wù)管理能力。利用財務(wù)分析工具讓你的決策更合理、更經(jīng)得起挑戰(zhàn)。讓你掌握企業(yè)運(yùn)營的核心,輕松駕馭更高、更大的企業(yè)平臺!
資深企業(yè)財務(wù)管理實(shí)戰(zhàn)講師為您解除煩惱。您不需要學(xué)習(xí)復(fù)雜的財務(wù)理論,您也不需要計算煩瑣的財務(wù)指標(biāo),但是,您一定可以學(xué)會“財務(wù)”如何為我所用,輕松掌握“財務(wù)”這個有效實(shí)用的管理思想,透視經(jīng)營運(yùn)作、提升管理績效、為企業(yè)創(chuàng)造價值。
課程收益:
通過高效的培訓(xùn)方法,使參加者能夠全面理解財務(wù)管理、建立共同的溝通語言、成本控制意識,運(yùn)用預(yù)算管理將企業(yè)戰(zhàn)略有效落地執(zhí)行。同時,也將改變財務(wù)在管理者心中單純事后算帳的思想,體會財務(wù)管理的作用和樂趣。具體培訓(xùn)收益可以主要概括為以下幾點(diǎn):
● 理解企業(yè)經(jīng)營活動到財務(wù)管理的過程;
● 通過財務(wù)數(shù)據(jù)來指導(dǎo)企業(yè)經(jīng)營活動;
● 掌控企業(yè)盈利的二大要素;
● 利用現(xiàn)代考核指標(biāo),建立全員成本控制意識;
● 運(yùn)用預(yù)算管理工具實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)。
課程時間:2天,6小時/天
課程對象:企業(yè)總經(jīng)理、副總經(jīng)理、企業(yè)中、高層非財務(wù)管理人員和骨干
課程方式:講師講授+數(shù)據(jù)分析+案例研討+情景演練+講師點(diǎn)評+現(xiàn)場咨詢與輔導(dǎo)

課程大綱
第一講:從財務(wù)的角度看企業(yè)的經(jīng)營

1. 為什么收入上去了,利潤卻下降了?
2. 為什么有了利潤,資金卻越來越緊張了?
3. 企業(yè)規(guī)模越來越大了,負(fù)累卻越來越重了?
4. 企業(yè)經(jīng)營管理問題在哪?
5. 企業(yè)的規(guī)模做多大合適呢?是越大越好嗎?
案例分析:凡客誠品案例的思考
6. 資產(chǎn)、營業(yè)額、利潤與現(xiàn)金之間能劃等號嗎?
7. 財務(wù)管理的核心是什么?
討論:財務(wù)管理在企業(yè)經(jīng)營管理中的作用?
8. 如何從財務(wù)角度來看企業(yè)經(jīng)營的循環(huán)?
討論:提升企業(yè)核心盈利的途徑
9. 如何分析企業(yè)的財務(wù)數(shù)據(jù)
現(xiàn)場案例演練:體會企業(yè)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)在數(shù)據(jù)中表現(xiàn)(領(lǐng)悟企業(yè)快速成長、缺乏預(yù)算管理等問題的重要性)
10. 衡量企業(yè)盈利的標(biāo)準(zhǔn)是什么?
11. 提升企業(yè)盈利的途徑有哪些?

第二講:總經(jīng)理如何把握好企業(yè)第一盈利要素
1. 如何理解企業(yè)第一盈利要素是經(jīng)營利潤
2. 企業(yè)第一盈利狀況是否健康?
討論:如何看企業(yè)盈利健康?
3. 如何分析改善企業(yè)第一盈利來源?
4. 微利時代企業(yè)如何盈利?
5. 企業(yè)成本管理的核心是什么?
1)企業(yè)業(yè)務(wù)流程是否順暢?
2)企業(yè)成本管控力度如何?
3)成本管理的獎懲措施如何?
4)掌握企業(yè)成本的構(gòu)成
5)掌握企業(yè)成本屬性
6. 如何制定企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)?
7. 實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)的關(guān)鍵
模擬演練:企業(yè)經(jīng)營與財務(wù)管理模擬演練
公司戰(zhàn)略評估內(nèi)外部環(huán)境,制定中.短期經(jīng)營策略
經(jīng)營決策:理性決策掌握核心競爭力和最優(yōu)盈利模式;
產(chǎn)品競爭產(chǎn)品組合與市場定位策略制定,投標(biāo)與競標(biāo)策略制定,營銷效率分析
財務(wù)管理投融資決策及現(xiàn)金流控制,提高資金使用效率;
團(tuán)隊(duì)管理樹立共同價值觀、經(jīng)營理念及整體盈利思維;
計劃管理:理解計劃協(xié)調(diào)、執(zhí)行控制和動態(tài)跟蹤必要性。
8. 分析企業(yè)成本結(jié)構(gòu)對盈利的影響
9. 如何分析企業(yè)盈虧平衡點(diǎn)及企業(yè)目標(biāo)成本的制定
10. 如何利用量本利法理性做出企業(yè)的投資決策?
11. 如何控制產(chǎn)品的物料成本?
12. 如何控制企業(yè)的人工成本?
13. 如何控制企業(yè)的能源消耗?
14. 如何設(shè)計總經(jīng)理經(jīng)營管理用利潤管控表?
15. 總經(jīng)理如何運(yùn)用財務(wù)指標(biāo)透視運(yùn)營效果

第三講:總經(jīng)理如何把握好企業(yè)的第二盈利要素
1. 如何理解企業(yè)第二盈利要素是經(jīng)營效率
2. 總經(jīng)理如何運(yùn)用財務(wù)指標(biāo)分析企業(yè)經(jīng)營效率
3. 企業(yè)資源分配不合理導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)營效率低下
案例分析:資源配置失調(diào)對企業(yè)經(jīng)營的影響
4. 總經(jīng)理如何平衡企業(yè)資源分配?
5. 企業(yè)管理水平低下導(dǎo)致經(jīng)營效率低下
6. 總經(jīng)理從哪些方面來提升企業(yè)經(jīng)營效率?
1)企業(yè)效率管理的核心有哪些?
2)如何改善企業(yè)應(yīng)收賬款效率運(yùn)行效率?
3)應(yīng)收賬款的成本有哪些?
4)形成不良應(yīng)收款的因素有哪些?
5)企業(yè)應(yīng)收賬款分析方法有哪些?
案例分析:某公司應(yīng)收賬款質(zhì)量分析
6)企業(yè)應(yīng)收賬款管理措施分析
7)如何改善存貨運(yùn)行效率?
案例分析:如何打通存貨管理的障礙
7. 總經(jīng)理如何掌控企業(yè)總體營運(yùn)水平提高經(jīng)營效率
1)如何掌控企業(yè)經(jīng)營周期
2)如何掌控企業(yè)現(xiàn)金周期
案例分析:PC巨頭營運(yùn)模式分析
8. 總經(jīng)理如何平衡高速增長及運(yùn)營風(fēng)險
案例分析:企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與財務(wù)戰(zhàn)略的匹配
9. 提高企業(yè)效益的關(guān)鍵途徑

第四講:總經(jīng)理如何掌控好企業(yè)經(jīng)營命脈
1. 現(xiàn)金流量是企業(yè)存在的保障
2. 如何設(shè)計企業(yè)現(xiàn)金管理控制表
3. 獲取現(xiàn)金流量途徑——即:企業(yè)造血系統(tǒng)分析
4. 企業(yè)現(xiàn)金獲取能力分析
5. 經(jīng)營現(xiàn)金流量利潤矩陣分析
6. 不同階段如何把控好企業(yè)現(xiàn)金流
7. 總經(jīng)理如何把控好企業(yè)償債風(fēng)險

第五講:如何構(gòu)建現(xiàn)代企業(yè)激勵體制
1. 透析企業(yè)經(jīng)營業(yè)績
2. 傳統(tǒng)業(yè)績考核指標(biāo)存在的問題
3. 現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)濟(jì)考核指標(biāo)分析
4. 提升企業(yè)經(jīng)營利潤就能提升企業(yè)價值嗎?
5. 如何抑制盲目投資、過度做大的沖動來提高資本盈利能力

第六講:總經(jīng)理如何掌控好企業(yè)經(jīng)營綱領(lǐng)——即預(yù)算管理
1. 老板為什么像"拉板車"的車夫?老板到底該干什么活?
2. 企業(yè)全面預(yù)算管理體系能夠解決什么問題?
3. 如何將企業(yè)預(yù)算目標(biāo)轉(zhuǎn)化為各部門的行動計劃
4. 上下結(jié)合、分級編制、逐級匯總的預(yù)算編制過程
5. 預(yù)算編制的十二步法
6. 預(yù)算松馳及突擊花錢的應(yīng)對措施
7. 企業(yè)預(yù)算的分析及考核

決策者的財務(wù)管理


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