課程描述INTRODUCTION
· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 新晉主管· 儲(chǔ)備干部
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
時(shí)間效能管理課程
【課程背景】
-事情千頭萬緒,全都是緊急且重要的事,怎么計(jì)劃統(tǒng)籌?
-計(jì)劃趕不上變化,做什么計(jì)劃?還不趕快動(dòng)手干活。
-上面只管分配指標(biāo),底下有很多實(shí)際的困難。我又不是神仙。
-我說得已經(jīng)很清楚,他們還是不能按質(zhì)按量完成工作,與其讓下屬干,還不如我自己干來得快。
-為什么我如此努力的工作,領(lǐng)導(dǎo)同事們總認(rèn)為我沒干到點(diǎn)上?
-我們部門啥都管,而且都是急茬,天天都在救火。
-部門里面,有人忙得團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn),有人卻手腳無措。你抱怨下屬不撥不動(dòng),下屬抱怨不知道該干什么。
-授權(quán)?哪件事不是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)盯著,出點(diǎn)紕漏還不是拿我開刀,我敢授權(quán)嗎?
【課程收益】
-明確進(jìn)行時(shí)間與效能管理的重要性與緊迫性
-掌握時(shí)間管理的六個(gè)核心步驟,分析時(shí)間管理四個(gè)象限的處理策略
-在個(gè)人時(shí)間效能管理方面更具條理性,表現(xiàn)在能夠區(qū)分主動(dòng)性和應(yīng)對性任務(wù);按照事件的重要性和緊急性,確定工作處理的先后次序
-通過有效的分工授權(quán),來提升管理他人時(shí)間的效能
-闡明時(shí)間效能管理的八個(gè)要決
【課程對象】中基層管理者、新任管理者、儲(chǔ)備管理干部
【課程大綱】
一、時(shí)間效能管理是什么?
1、學(xué)習(xí)目標(biāo)與學(xué)習(xí)內(nèi)容
2、討論:我的時(shí)間都哪去了
3、時(shí)間效能管理對你意味著什么
4、時(shí)間與效能管理的本質(zhì)
自我測試:你的時(shí)間效能管理能力何?
錄像分析:被時(shí)間毀滅的經(jīng)理
二、如何管理自我的時(shí)間效能?
1、時(shí)間管理的核心步驟
-明確角色、職責(zé)與目標(biāo)
-列事件清單并區(qū)分主動(dòng)性
-排定事件的優(yōu)先次序
-制定時(shí)間表與計(jì)劃
-言行一致的執(zhí)行
-調(diào)整和改善
錄像研討:開始覺醒的經(jīng)理
三、時(shí)間效能管理百寶箱是什么?
1、研討:時(shí)間管理的百寶箱
2、推薦三個(gè)時(shí)間管理的好工具
練習(xí):計(jì)劃自己一周的時(shí)間
四、如何管理他人的時(shí)間效能?
1、如何來提高管理他人的時(shí)間效能?
2、管理他人時(shí)間的三個(gè)秘訣
錄像研討:他的時(shí)間管理如何?
五、時(shí)間效能管理的八大要決是什么?
1、時(shí)間效能管理的八個(gè)要決
2、平衡工作生活獲得圓融人生
錄像研討:關(guān)于石頭的實(shí)驗(yàn)
六、培訓(xùn)回顧與行動(dòng)計(jì)劃
1、學(xué)習(xí)要點(diǎn)回顧與小結(jié)
2、制定行動(dòng)計(jì)劃
時(shí)間效能管理課程
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