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中國企業(yè)培訓講師
從戰(zhàn)略到流程----組織優(yōu)化的技術方法
 
講師:張國祥 瀏覽次數(shù):2553

課程描述INTRODUCTION

· 高層管理者· 中層領導· 銷售經理

培訓講師:張國祥    課程價格:¥元/人    培訓天數(shù):1天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

組織優(yōu)化的技術課程

課程目的:
幫助學員正確認識從戰(zhàn)略到流程的邏輯關系,掌握組織優(yōu)化即流程優(yōu)化的技術方法,把商業(yè)模式課堂創(chuàng)新設計的某一個(或二個)創(chuàng)意變成可操作的流程。

課程特點:
1、承接商業(yè)模式課程研討成果;
2、現(xiàn)場結合企業(yè)實際優(yōu)化流程;
3、學員參與研討并動手畫流程圖。

參加對象:
銷售總經理

課程大綱:
一、戰(zhàn)略、組織與流程概述
1、什么是戰(zhàn)略?
2、什么是組織?
3、什么是流程?
4、戰(zhàn)略、組織與流程的邏輯關系
5、商業(yè)模式創(chuàng)新必然推動組織變革
二、為什么要進行流程管理?
1、流程管理的前世今生
2、流程管理的中國實踐
3、區(qū)分企業(yè)兩類流程
4、企業(yè)管理流程四級分類方法
5、組織變革必然帶流程優(yōu)化
三、組織變革的技術方法
1、清晰企業(yè)戰(zhàn)略(承接商業(yè)模式課程研討成果)
2、圍繞戰(zhàn)略調整組織結構
3、確定戰(zhàn)略承載單位即設置部門
4、確定戰(zhàn)略執(zhí)行的主體即設置崗位
5、案例啟發(fā):增設研發(fā)部帶來的顯著效益
6、把握組織變革的本質
四、流程優(yōu)化的技術方法
1、檢討組織架構和崗位設置是否體現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略
2、戰(zhàn)略細分——構建企業(yè)流程框架體系
3、按照三個假設原則設計流程
4、把戰(zhàn)略鑲嵌在流程圖中
5、執(zhí)行流程就是戰(zhàn)略落地
6、現(xiàn)場探討:如何確保流程優(yōu)化的可行性?
五、創(chuàng)新商業(yè)模式后的流程優(yōu)化
1、成熟的商業(yè)模式必定體現(xiàn)在流程上
2、現(xiàn)場確定優(yōu)化主題(從商業(yè)模式課程成果中選取,每組一個主題)
3、學員分組設計營銷創(chuàng)新流程:清晰業(yè)務實現(xiàn)的途徑和步驟
4、講師統(tǒng)一講授設計要訣,再分組指導
5、選擇一個小組的設計草圖進行現(xiàn)場優(yōu)化
6、點評其他小組設計效果
六、課程總結
1、學員現(xiàn)場提問
2、講師現(xiàn)場答問
3、主辦方總結

組織優(yōu)化的技術課程


轉載:http://www.jkyingpanluxiangji.com/gkk_detail/289526.html

已開課時間Have start time

在線報名Online registration

    參加課程:從戰(zhàn)略到流程----組織優(yōu)化的技術方法

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開戶名:上海投智企業(yè)管理咨詢有限公司
開戶行:中國銀行股份有限公司上海市長壽支行
帳號:454 665 731 584
張國祥
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