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中國企業(yè)培訓(xùn)講師
好“課”多磨 ——精品課程設(shè)計(jì)與開發(fā)
 
講師:劉影 瀏覽次數(shù):2551

課程描述INTRODUCTION

· 培訓(xùn)經(jīng)理· 培訓(xùn)講師· 中層領(lǐng)導(dǎo)

培訓(xùn)講師:劉影    課程價(jià)格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

精品課程設(shè)計(jì)開發(fā)課程
 
【課程背景】
“講好課才能講好課”,對于一名企業(yè)的專兼職培訓(xùn)師而言,我們深知若能夠講授一門經(jīng)過精雕細(xì)琢的精品課程,則是對培訓(xùn)效果的最好保障。當(dāng)然,正所謂好事多磨,要想講“好”的課,則更需要深度的琢磨、研磨、打磨。
寶劍鋒從磨礪出,怎么才能打磨一門精品課程呢?經(jīng)過了數(shù)以千百計(jì)的各類競賽輔導(dǎo)、精品課程打磨及多門版權(quán)課程的登記、取證,我們總結(jié)、提煉、萃取了一套實(shí)戰(zhàn)、實(shí)用、實(shí)惠的課程開發(fā)模式,同時(shí)又在各類競賽和授課中反復(fù)驗(yàn)證效果,并最終形成了本課程。
 
【課程收益】
學(xué)員參加完本培訓(xùn)之后,能夠:
1、開發(fā)或優(yōu)化完善一套適合內(nèi)部培訓(xùn)需求并符合規(guī)范的培訓(xùn)課程包;
2、能針對所開發(fā)課程配置專門的教學(xué)活動(dòng)并能相對生動(dòng)演繹該課程;
3、認(rèn)知精品課程優(yōu)化與迭代核心流程,真正做到知其然知其所以然;
 
【課程特色】
1、結(jié)果導(dǎo)向:依據(jù)課程開發(fā)方法論,不論學(xué)員基礎(chǔ),確保課程包出品; 
2、系統(tǒng)全面:基于方法論,確保所開發(fā)成果符合結(jié)構(gòu)化、體系化標(biāo)準(zhǔn);
3、講練結(jié)合:按部就班,每個(gè)模塊均采用“講授+實(shí)操+成果”方式推進(jìn);
4、案例豐富:以過往2000+開發(fā)成果作為背書,隨時(shí)對標(biāo)開發(fā)成果數(shù)據(jù)庫; 
5、寓教于樂:運(yùn)用視頻、案例、引導(dǎo)、PK、小組擂臺等多種教學(xué)活動(dòng)。
 
【課程對象】
1、企業(yè)內(nèi)部專兼職培訓(xùn)師
2、各崗位優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)攜帶者
3、企業(yè)各層級管理人員
4、HR從業(yè)者
 
【課程大綱】
模塊一 一磨框架
設(shè)計(jì)梳理融化 老師講授:
一、選課題
1、四項(xiàng)原則
2、五W法則
二、起標(biāo)題
1、單標(biāo)題
2、雙標(biāo)題
三、定目標(biāo)
1、三目標(biāo)
2、一公式
3、四雷區(qū)
四、梳結(jié)構(gòu)
1、四要素
2、三組合
五、理邏輯
1、兩類型
2、五選擇
 
模塊二 二磨課件
組件編制美化 老師講授:
一、知作用
1、功能頁
2、內(nèi)容頁
二、識原則
1、醒目
2、四化
3、外置
4、平衡
三、煉內(nèi)容
1、順概念
2、編口訣
 
模塊三 三磨活動(dòng)
資源配置活化 老師講授:
一、找資源
1、四類型(案例開發(fā)及案例教學(xué)在此處)
2、兩來源
二、配資源
1、一比例
2、三條線
 
模塊四 四磨成果
成果評估深化 老師講授:
一、展成果
1、說課:四說明
二、固結(jié)果
1、加:補(bǔ)齊必講
2、減:調(diào)整備講
 
精品課程設(shè)計(jì)開發(fā)課程

轉(zhuǎn)載:http://www.jkyingpanluxiangji.com/gkk_detail/301048.html

已開課時(shí)間Have start time

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    參加課程:好“課”多磨 ——精品課程設(shè)計(jì)與開發(fā)

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付款信息:
開戶名:上海投智企業(yè)管理咨詢有限公司
開戶行:中國銀行股份有限公司上海市長壽支行
帳號:454 665 731 584
劉影
[僅限會(huì)員]