課程描述INTRODUCTION
· 財(cái)務(wù)總監(jiān)· 財(cái)務(wù)主管· 財(cái)務(wù)經(jīng)理· 稅務(wù)經(jīng)理
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
資本運(yùn)作的稅收籌劃課程
課程背景:
資本運(yùn)作包括股權(quán)交易、資產(chǎn)交易、并購(gòu)重組、股權(quán)激勵(lì)等重大的資本交易。隨著經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,資本運(yùn)作成為企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵點(diǎn)。為了在日新月異、不斷變化的市場(chǎng)環(huán)境中保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),近年來很多大企業(yè)開啟了資本運(yùn)作,對(duì)其內(nèi)部諸如資金、資產(chǎn)、勞動(dòng)力、技術(shù)和管理等要素進(jìn)行重新組織和配置。在資本運(yùn)作過程中涉及的財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)問題日益突出,隨著國(guó)家互聯(lián)網(wǎng)+戰(zhàn)略大背景下金稅四期的推出,如何判斷運(yùn)作方式方法的利弊、估算企業(yè)價(jià)值、制定方案,從而在資本運(yùn)作中進(jìn)行有效的管控成為企業(yè)管理者面臨的重大問題。
資本運(yùn)作還可能以股權(quán)激勵(lì)的形式表現(xiàn)出來,股權(quán)激勵(lì)作為一種將企業(yè)和員工的利益緊密綁定、以此來激勵(lì)和保留核心人才從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的管理戰(zhàn)略被大量使用,股權(quán)激勵(lì)涉及的財(cái)稅問題也相應(yīng)日漸增多。
隨著國(guó)家互聯(lián)網(wǎng)+戰(zhàn)略大背景下金稅四期的推出,做好稅收籌劃,把控相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)成為關(guān)鍵要點(diǎn)。
課程收益:
● 提升企業(yè)資本運(yùn)作的管理水平,通過稅收籌劃助力企業(yè)發(fā)展。
● 掌握稅收籌劃的基本概念,學(xué)會(huì)識(shí)別“偽籌劃”。
● 了解資本運(yùn)作的基本流程/類型,熟悉資本運(yùn)作過程中盡職調(diào)查,防控相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)。
● 理解/掌握并購(gòu)會(huì)計(jì)處理基本方法,掌握資產(chǎn)重組交易模式和優(yōu)先級(jí),提升資本運(yùn)作能力。
● 理解股權(quán)價(jià)值的評(píng)估方法/股權(quán)激勵(lì)的運(yùn)作機(jī)理,激發(fā)股權(quán)價(jià)值。
● 掌握資本運(yùn)作的稅收籌劃,初步掌握稅收籌劃的思路和方法,提升企業(yè)的稅務(wù)管理水平。
● 了解稅收籌劃的風(fēng)險(xiǎn)和管控方法,助力企業(yè)構(gòu)建稅收籌劃的綜合管理體系。
課程對(duì)象:財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、稅務(wù)總監(jiān)、稅務(wù)經(jīng)理、管理干部等相關(guān)人員
課程大綱
導(dǎo)引:企業(yè)重組的市場(chǎng)趨勢(shì)和數(shù)據(jù)
第一講:基礎(chǔ)篇資本運(yùn)作常識(shí)
案例導(dǎo)入:復(fù)星集團(tuán)的資本運(yùn)作之路
一、企業(yè)重組
案例:企業(yè)重組的發(fā)動(dòng)
1、重組的6個(gè)動(dòng)機(jī)
2、重組的3種類型
3、重組到底付多少錢合適?
二、重組的盡職調(diào)查
案例:上市公司重組遇到殺豬盤及其財(cái)稅處理
1、盡職調(diào)查的類型和程序
2、盡職調(diào)查的主要關(guān)注點(diǎn)
3、資產(chǎn)負(fù)債狀況的核查重點(diǎn)
4、盈利狀況的核查要點(diǎn)
5、 潛在風(fēng)險(xiǎn)的核查要點(diǎn)
三、重組資產(chǎn)定價(jià)方法
1、資產(chǎn)法
案例:國(guó)美擴(kuò)張的核心和重組定價(jià)及財(cái)稅問題
2、市價(jià)法
案例:巴菲特的估值方法及問題
3、未來現(xiàn)金流折現(xiàn)法
第二講:提升篇資本運(yùn)作的財(cái)稅問題和稅收籌劃
案例導(dǎo)入:M公司的資本運(yùn)作多套方案
一、大重組概念及規(guī)則框架
1、增值稅的重組概念
2、企業(yè)所得稅的重組概念
3、個(gè)人所得稅的重組概念
案例:某公司借殼上市失敗案的教訓(xùn)
4、土地增值稅的重組概念
5、契稅的重組概念
6、印花稅的重組概念
問題:實(shí)務(wù)怎么辦?
二、股權(quán)架構(gòu)
案例:轟動(dòng)一時(shí)的陳發(fā)樹事件
1、事件回顧及影響
2、投融資環(huán)節(jié)常見的稅務(wù)稽查風(fēng)險(xiǎn)
3、陳發(fā)樹事件后的幾種應(yīng)對(duì)方法分析
案例:某香港公司的涉稅問題
1)事件回顧及影響
2)后續(xù)的政策變化
3)教訓(xùn)
4)公司利息股息環(huán)節(jié)常見的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
三、增資的邏輯和問題
案例:增資被補(bǔ)繳企業(yè)所得稅案
1、增資和減資的不同稅務(wù)待遇
2、不公允增資的貓膩在哪里
四、對(duì)賭的法律問題和財(cái)務(wù)稅務(wù)問題
案例:上市公司(聯(lián)建光電)對(duì)賭被稽查補(bǔ)稅案
1、中國(guó)對(duì)賭第一案的啟發(fā)
2、對(duì)賭協(xié)議增加價(jià)款是否交稅?怎么交稅?
3、對(duì)賭協(xié)議減少價(jià)款如何處理
4、稅法依據(jù)分析
五、重組的會(huì)計(jì)處理規(guī)則及要點(diǎn)
1、同一控制下的企業(yè)合并
2、非同一控制下的企業(yè)合并
3、不同重組類型下的法律形式和會(huì)計(jì)形式
4、購(gòu)買法與權(quán)益結(jié)合法的差異/對(duì)報(bào)表的影響
5、課堂練習(xí)購(gòu)買法與權(quán)益結(jié)合法會(huì)計(jì)處理
六、重組的稅收籌劃:幾種處理規(guī)則的選擇
1、一般性稅務(wù)處理
案例:某IPO企業(yè)重組案例
2、特殊性稅務(wù)處理
案例:步步驚心之大連金牛借殼上市案
3、綜合處理
七、其他問題
1、股權(quán)代持問題及處理
案例:某公司的代持案
2、承擔(dān)債權(quán)債務(wù)的股權(quán)交易
3、債務(wù)重組的涉稅問題
4、涉及的代扣代繳義務(wù)
第三講:拓展篇股權(quán)激勵(lì)
案例:震驚資本市場(chǎng)的平安門事件
1、事件的教訓(xùn)-持股架構(gòu)對(duì)股權(quán)激勵(lì)的巨大影響
2、股權(quán)激勵(lì)的涉稅風(fēng)險(xiǎn)
一、股權(quán)激勵(lì)的原因
1、股權(quán)激勵(lì)對(duì)企業(yè)的價(jià)值
2、股權(quán)激勵(lì)對(duì)員工的價(jià)值
3、股權(quán)激勵(lì)對(duì)老板的價(jià)值
二、股權(quán)激勵(lì)的7定
1、定方式:股權(quán)激勵(lì)辨析
2、定人:給對(duì)人很重要
3、定量:激勵(lì)數(shù)量怎么定
4、定時(shí):激勵(lì)時(shí)間影響巨大
5、定價(jià):怎么確定股權(quán)價(jià)格
6、定責(zé):權(quán)責(zé)一致才“對(duì)頭”
7、防變:未來的路還很遠(yuǎn)
三、股權(quán)激勵(lì)的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)
1、股權(quán)激勵(lì)的合法性問題
案例:有些頭部企業(yè)為什么不在境內(nèi)上市
2、這些股權(quán)激勵(lì)就是在耍流氓
四、股權(quán)激勵(lì)稅收籌劃
案例:股權(quán)激勵(lì)被稽查案例
3、股權(quán)激勵(lì)的企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅處理規(guī)則
4、上市公司和非上市公司股權(quán)激勵(lì)優(yōu)惠政策分析
提煉與總結(jié)、結(jié)語(yǔ)、答疑互動(dòng)
資本運(yùn)作的稅收籌劃課程
轉(zhuǎn)載:http://www.jkyingpanluxiangji.com/gkk_detail/304933.html
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