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師承終南山國(guó)學(xué)院，隨國(guó)內(nèi)外明師潛心研習(xí)、力行實(shí)證中國(guó)傳統(tǒng)文化，結(jié)合《弟子規(guī)》教育，以中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化為核心的系統(tǒng)管理模式、結(jié)合NLP教練技術(shù)、應(yīng)用心理學(xué)與現(xiàn)代企業(yè)“一體化”管理實(shí)踐的融合作為輔導(dǎo)企業(yè)團(tuán)隊(duì)發(fā)展及個(gè)人成長(zhǎng)為己任，擁有十年以上企業(yè)管理與實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，力爭(zhēng)將傳統(tǒng)文化、身心靈成長(zhǎng)導(dǎo)入企業(yè)管理中，曾輔導(dǎo)中國(guó)人壽、成都康福醫(yī)院、成都瑪雅集團(tuán)等大中企業(yè)。歷任市場(chǎng)經(jīng)理、市場(chǎng)總監(jiān)；企業(yè)人力資源經(jīng)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理；曾擔(dān)任*全球競(jìng)爭(zhēng)力研究院助理研究員、西南交通大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院、公共管理學(xué)院、政治學(xué)院培訓(xùn)中心等項(xiàng)目辦副主任、西南財(cái)經(jīng)大學(xué)中國(guó)西部經(jīng)濟(jì)研究中心培訓(xùn)部執(zhí)行副主任、中國(guó)智業(yè)產(chǎn)業(yè)所四川研究所所長(zhǎng)、中國(guó)*營(yíng)銷培訓(xùn)集團(tuán)成都公司創(chuàng)始人之一。

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