葉紅老師 商務(wù)演講實(shí)戰(zhàn)專(zhuān)家
演講與公眾表達(dá)教練
CIP國(guó)際職業(yè)認(rèn)證管理協(xié)會(huì)高級(jí)演講師
當(dāng)眾講話教練、公眾演講教練
教練技術(shù)/生命動(dòng)力 教練
英國(guó)國(guó)際管理公會(huì)IPMA認(rèn)證培訓(xùn)師
曾任國(guó)際演講協(xié)會(huì)(Toastmasters)俱樂(lè)部主席
曾任：數(shù)海股份丨人力資源總監(jiān)
曾任：加多寶集團(tuán)丨人力資源高級(jí)管理
曾任：宇龍通信（品牌“酷派”）丨人事行政經(jīng)理

她，親切穩(wěn)重而富于激情，啟發(fā)引導(dǎo)且注重成果，關(guān)心學(xué)員內(nèi)心力量的成長(zhǎng)。課堂氛圍輕松愉快、鼓勵(lì)為主，學(xué)員參與感強(qiáng)、樂(lè)于接受挑戰(zhàn)。
14年的人力資源管理經(jīng)歷，2年的職業(yè)教練生涯，讓她對(duì)“人”格外關(guān)注。她發(fā)現(xiàn)公眾演講表達(dá)不僅是臺(tái)上呈現(xiàn)的幾分鐘，向內(nèi)能深入到內(nèi)心的醒覺(jué)成長(zhǎng)、調(diào)整過(guò)往不合理的限制信念，向外能激發(fā)個(gè)人潛能、彰顯個(gè)人品牌影響力。她堅(jiān)信，演講能讓人變得自信勇敢、目標(biāo)堅(jiān)定。她呼吁，現(xiàn)代職場(chǎng)人要成為會(huì)演說(shuō)的專(zhuān)家，而不是專(zhuān)業(yè)的演說(shuō)家！
她，在加多寶集團(tuán)組織過(guò)上千場(chǎng)企業(yè)文化宣傳推廣活動(dòng)，影響人數(shù)數(shù)以萬(wàn)計(jì)。在加多寶2012年商標(biāo)轉(zhuǎn)換時(shí)期，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)配合公司變革策劃了“紅色力量”活動(dòng)，有效激發(fā)了員工熱愛(ài)公司、熱愛(ài)品牌的激情，引領(lǐng)員工以實(shí)際行動(dòng)支持品牌保衛(wèi)戰(zhàn)。此案例被2012年度中國(guó)人力資源管理年會(huì)評(píng)為“2012年中國(guó)人力資源管理學(xué)院獎(jiǎng)——中國(guó)人力資源管理十大*實(shí)踐獎(jiǎng)”，該項(xiàng)目傳承至今，并不斷豐富完善，成為具有鮮明加多寶特色的文化活動(dòng)。
她深知語(yǔ)言的力量能夠觸動(dòng)心靈、重塑信心、傳遞情感、樹(shù)立品牌、成交客戶，目前已為全國(guó)數(shù)百家企業(yè)提供演講表達(dá)培訓(xùn)、思維訓(xùn)練，深受學(xué)員好評(píng)，課程滿意率及返聘率極高。

授課方式：
1、啟發(fā)式講授：演講課程中有心態(tài)調(diào)試、技能技巧、邏輯結(jié)構(gòu)、工具方法等重要知識(shí)點(diǎn)，通過(guò)案例、視頻、舉例、提問(wèn)、游戲、表演、討論、分享等多種方式，讓學(xué)員擺脫枯燥的學(xué)習(xí)，輕松獲得知識(shí)方面的補(bǔ)充和提升。
2、實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練：演講能力的提升必須通過(guò)大量訓(xùn)練獲得，課程對(duì)于調(diào)整演講信念、呈現(xiàn)生動(dòng)表現(xiàn)力、講話結(jié)構(gòu)搭建、具體場(chǎng)景應(yīng)用都安排了實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練，讓學(xué)員在一次次的訓(xùn)練中感受到表達(dá)力的綜合提升。
3、互動(dòng)點(diǎn)評(píng)：點(diǎn)評(píng)環(huán)節(jié)訓(xùn)練的是對(duì)他人的欣賞、聆聽(tīng)、專(zhuān)注和覺(jué)察，還要快速組織語(yǔ)言表達(dá)出來(lái)，促進(jìn)學(xué)員欣賞他人、關(guān)注聆聽(tīng)，同時(shí)在演講方面對(duì)自己可提升部分的覺(jué)悟。
4、競(jìng)賽PK：比賽能夠引導(dǎo)學(xué)員迅速聚焦目標(biāo)，在短時(shí)間高效組織出有質(zhì)量的演講，促進(jìn)學(xué)習(xí)成果的轉(zhuǎn)化和落地，激發(fā)學(xué)員的潛能和創(chuàng)意。

授課風(fēng)格：
● 鼓勵(lì)學(xué)員參與：老師具有很強(qiáng)的親和力和感染力，當(dāng)學(xué)員遇到當(dāng)眾講話的挑戰(zhàn)時(shí)，老師會(huì)運(yùn)用教練技術(shù)的啟發(fā)式提問(wèn)，鼓勵(lì)引領(lǐng)學(xué)員開(kāi)放心態(tài)、積極參與。
● 關(guān)注學(xué)員成長(zhǎng)：老師能敏銳捕捉到學(xué)員的心態(tài)變化，有針對(duì)性、有技巧性地支持不同類(lèi)型的學(xué)員，看到學(xué)員的變化成長(zhǎng)能給予及時(shí)的反饋和肯定。
● 點(diǎn)評(píng)精準(zhǔn)到位：老師的點(diǎn)評(píng)對(duì)于演講能力的提升至關(guān)重要。老師能夠迅速覺(jué)察到學(xué)員狀態(tài)、演講當(dāng)中的要點(diǎn)，當(dāng)下予以即時(shí)反饋，點(diǎn)評(píng)一針見(jiàn)血又充滿溫暖的鼓勵(lì)，學(xué)員清晰掌握自己可提升的部分。
● 內(nèi)容實(shí)戰(zhàn)性強(qiáng)：培訓(xùn)的內(nèi)容及環(huán)節(jié)契合場(chǎng)景應(yīng)用，針對(duì)性強(qiáng)、實(shí)操性強(qiáng)，能夠直接落地到工作實(shí)戰(zhàn)中去，學(xué)員的表現(xiàn)及變化現(xiàn)場(chǎng)看得見(jiàn)。

主講課程：
演講表達(dá)：
《結(jié)構(gòu)化表達(dá)，生動(dòng)化呈現(xiàn)，場(chǎng)景化實(shí)戰(zhàn)——商務(wù)演講與呈現(xiàn)》
《會(huì)演講，你的機(jī)會(huì)多兩倍——工作演講與高效匯報(bào)》
《好口才成就卓越影響力——公眾演講實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練》
《被賦能的高效發(fā)言——管理者工作演講與表達(dá)》
《像TED一樣演講——職場(chǎng)當(dāng)眾講話實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練》
TTT系列：
《講*——職場(chǎng)激勵(lì)、影響與說(shuō)服的溝通之道》
《心隨我動(dòng)，引領(lǐng)課堂，帶動(dòng)改變——內(nèi)訓(xùn)師呈現(xiàn)與表達(dá)》

部分服務(wù)企業(yè)：
京東方集團(tuán)總部、京東方茶谷、京東方光電、富士康精密組件（北京）、加多寶集團(tuán)、北京市開(kāi)發(fā)區(qū)共青團(tuán)、北京市開(kāi)發(fā)區(qū)工會(huì)、友邦保險(xiǎn)、揖斐電電子、北京化工集團(tuán)、農(nóng)商銀行總部、北京亦莊國(guó)投、恒昌投資、萬(wàn)人金融網(wǎng)、梆梆安全、小飛人籃球、中晶環(huán)境、天地人環(huán)保、河南中匯中軸集團(tuán)、深圳粵華城、北京城市學(xué)院、張家港公益讀書(shū)會(huì)、亦莊開(kāi)發(fā)區(qū)團(tuán)委、口才工作坊、天美置業(yè)、咔唄娜、概念旗艦店、花+、昌盛食品、蘭庭健身所、如新公司、縱橫偉業(yè)物流、新浩園林工程、恒豐世紀(jì)裝飾工程、小蜜蜂傳媒、運(yùn)興科技、旺鑫(天津)餐飲、科萊特貿(mào)易(天津)、上海美佳合、上海嘉華、上海橙子文化傳播公司等……