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韓曉賓

韓曉賓

預(yù)約1對(duì)1培訓(xùn)

當(dāng)面講解¥元 電話(huà)溝通¥元 網(wǎng)絡(luò)溝通¥元

韓曉賓簡(jiǎn)介 About us

內(nèi)蒙古第一個(gè)職業(yè)培訓(xùn)師,把拓展訓(xùn)練引入自治區(qū),培養(yǎng)了一批批專(zhuān)業(yè)的企業(yè)培訓(xùn)師,為內(nèi)蒙古的培訓(xùn)注入了不可忽視的活力的緣故,因此被媒體和企業(yè)界贈(zèng)此“榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)”。韓曉賓,高級(jí)培訓(xùn)師,國(guó)際企業(yè)教練協(xié)會(huì)注冊(cè)企業(yè)教練(IAPC),管理教練培育計(jì)劃(MCP)教練導(dǎo)師,國(guó)際九型人格認(rèn)證導(dǎo)師,現(xiàn)任百年前錦管理咨詢(xún)有限公司董事長(zhǎng)。

作為一名培訓(xùn)師,韓曉賓對(duì)培訓(xùn)有著獨(dú)到的理解和與眾不同的培訓(xùn)風(fēng)范。他個(gè)性鮮明,思維活躍,獨(dú)辟蹊徑,大膽創(chuàng)新。他結(jié)合魔鬼訓(xùn)練、潛能開(kāi)發(fā)、NLP神經(jīng)語(yǔ)言程序?qū)W自行設(shè)計(jì)了一套比現(xiàn)有的利用器械拓展更安全、更自然、更經(jīng)濟(jì)的體驗(yàn)式培訓(xùn)課程,這種模式由室內(nèi)和戶(hù)外課程相結(jié)合,巧妙利用感性和理性?xún)蓚€(gè)頻率互動(dòng),從而達(dá)到身體與心靈、個(gè)人與團(tuán)隊(duì)的同步突破和成長(zhǎng),這就是雙頻同步拓展訓(xùn)練。一經(jīng)推出就掀起了內(nèi)蒙古拓展訓(xùn)練的熱潮。這種新鮮實(shí)用的培訓(xùn)形式,以體能和心理的雙重挑戰(zhàn),為企業(yè)帶來(lái)了立竿見(jiàn)影的培訓(xùn)效果。

他還獨(dú)創(chuàng)了51HAPPY培訓(xùn)體系,倡導(dǎo)在快樂(lè)積極的學(xué)習(xí)氛圍中,真正發(fā)揮培訓(xùn)應(yīng)有的作用和價(jià)值,引領(lǐng)企業(yè)進(jìn)入一個(gè)耳目一新的培訓(xùn)天地,受到了學(xué)員和企業(yè)的一致好評(píng)。

培訓(xùn)課程 Training course

這些年來(lái),韓曉賓研發(fā)了很多與眾不同的課程:雙頻同步拓展訓(xùn)練、TTT培訓(xùn)師特訓(xùn)營(yíng)、高績(jī)效的中層管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和溝通技巧、企業(yè)培訓(xùn)體系的建立、企業(yè)文化建設(shè)、有效輔導(dǎo)下屬、九型人格與企業(yè)管理等。

曾培訓(xùn)過(guò)的代表性客戶(hù) Case

伊利、蒙牛、中國(guó)銀行、建設(shè)銀行、金宇集團(tuán)等許多企業(yè)的培訓(xùn)師都參加過(guò)TTT課程。韓曉賓在談到將來(lái)的發(fā)展和規(guī)劃時(shí),有強(qiáng)烈的緊迫感。他認(rèn)為內(nèi)蒙古的培訓(xùn)事業(yè)剛剛起步,但是經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展,企業(yè)不斷增多和壯大,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,作為一名職業(yè)培訓(xùn)師任重而道遠(yuǎn)。他覺(jué)得自己還需要不斷地學(xué)習(xí)和提高,才能繼續(xù)為內(nèi)蒙古的培訓(xùn)事業(yè)作出更多的貢獻(xiàn)。相信隨著韓曉賓的學(xué)生越來(lái)越多,遍布各行各業(yè),也正是昭示著內(nèi)蒙古培訓(xùn)事業(yè)的蒸蒸日上。