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王衛(wèi)東

王衛(wèi)東

預(yù)約1對(duì)1培訓(xùn)

當(dāng)面講解¥元 電話溝通¥元 網(wǎng)絡(luò)溝通¥元

王衛(wèi)東課程

工作分析與職務(wù)說(shuō)明——構(gòu)建高價(jià)值人力資源系統(tǒng)基礎(chǔ)

工作職務(wù)分析課程課程內(nèi)容工作分析的概念工作分析又稱職務(wù)分析(Jobanalysis),它是指完整地確認(rèn)工作整體,以便為管理活動(dòng)提供各種有關(guān)工作方面的信息所進(jìn)行的一系列的工作信息收集、分析和綜合的過(guò)程。

王衛(wèi)東 1天 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)

強(qiáng)勢(shì)管理之領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力

強(qiáng)勢(shì)管理課程培訓(xùn)對(duì)象總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總監(jiān)、部門經(jīng)理、主管等培訓(xùn)目的軍隊(duì)管理的啟示是什么如何運(yùn)用軍隊(duì)管理方法管理企業(yè)和其他各類組織了解、熟悉并掌握關(guān)鍵管理原則和普遍管理原理,形成系統(tǒng)思維了解、掌握合格

王衛(wèi)東 3天 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)

如何成為合格培訓(xùn)師

合格培訓(xùn)師課程

王衛(wèi)東 2天 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)

打造員工隊(duì)伍職業(yè)化

員工的職業(yè)化課程

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非人力資源管理者的人力資源管理

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