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杭州越達企業(yè)管理咨詢有限公司，成立于2008年，注冊資金500萬，公司專注企業(yè)的人才發(fā)展，為公司提供生成式學(xué)習(xí)發(fā)展培養(yǎng)項目，不只是課堂學(xué)習(xí)，而是學(xué)、練、用相結(jié)合，將發(fā)展和組織要解決的問題相結(jié)合，在能力提升的同時達到績效改善的目的。越達公司和清華大學(xué)長三角研究共同成立無邊界組織協(xié)同研究中心，越達咨詢是杭商研究會的理事單位，是杭商研究會的重要智庫伙伴，為杭商研究會會員單位提供咨詢及組織發(fā)展服務(wù)。

越達融合國際先進的管理理念、管理方法和多年中國企業(yè)的管理經(jīng)驗，致力于傳播先進的流程管理經(jīng)驗，為公司設(shè)計/優(yōu)化業(yè)務(wù)流程體系，通過建立高效的業(yè)務(wù)管理體系，改善企業(yè)運作效率，提升企業(yè)對市場和顧客的響應(yīng)能力，協(xié)助其構(gòu)建核心競爭力。
越達公司秉承“將客戶的戰(zhàn)略目標(biāo)轉(zhuǎn)化為有效行動，為客戶提供增值的咨詢服務(wù)”的核心理念，恪守“客戶的成功就是我們的成功”的事業(yè)原則，結(jié)合多年著名高科技企業(yè)及國際著名咨詢公司的管理和咨詢經(jīng)驗，為企業(yè)提供系統(tǒng)性、有針對性的解決方案。
越達公司擁有高素質(zhì)的專業(yè)顧問團隊，多年知名企業(yè)中高層管理實踐經(jīng)歷的背景。豐富的管理實踐經(jīng)驗以及與國際著名咨詢機構(gòu)的合作交流是項目成功的有效保障。