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上海漢迪管理咨詢秉承“為中國社會培養(yǎng)能將科學管理和轉(zhuǎn)型升級落地的企業(yè)家經(jīng)理人“的核心使命，專注于本土企業(yè)家經(jīng)理人精益領導力與精益管理技能訓練，專注于世界領先的諾埃爾蒂奇模式的企業(yè)家經(jīng)理人終身學習的教導型組織在本土各類型企業(yè)及組織的落地，致力于成為中國企業(yè)家經(jīng)理人精益領導力與精益管理訓練的領袖品牌。

上海漢迪自有管理咨詢與培訓專家累積了服務中國本土2000家中小企業(yè)尤其350多家如殼牌石油、蒂森克虜伯、豐田汽車、華為、通用電氣等世界名企的經(jīng)驗，深刻洞察中外各類優(yōu)秀企業(yè)之最佳管理實踐。核心創(chuàng)始成員多有二十年以上世界名企與本土草根企業(yè)含豐田、華為、通用電氣等卓越運營或服務經(jīng)驗，人均服務客戶在300-500家以上。在深諳通用電氣、豐田汽車、華為之世界水平的人才培養(yǎng)系統(tǒng)落地之道的同時，積累了非常專業(yè)、豐富的企業(yè)家與經(jīng)理人訓練與培養(yǎng)經(jīng)驗，深刻洞察本土企業(yè)優(yōu)秀管理人才培養(yǎng)之弊，深刻了解”本土大量的企業(yè)家經(jīng)理人窮其一生的學習無以成為訓練有素的企業(yè)家和經(jīng)理人“的根源。

上海漢迪有能力經(jīng)由持續(xù)改善的堅定意志，幫助本土企業(yè)構筑通用電氣、豐田、華為模式的世界水平的管理人才培養(yǎng)系統(tǒng)。有能力經(jīng)由系統(tǒng)構筑的力量，支持鍛造中國本土最優(yōu)秀的企業(yè)家隊伍、世界級水平的經(jīng)理人、卓越店長和世界級水平的員工隊伍。有能力支持開放而有敬畏的中小企業(yè)領導團隊實現(xiàn)組織從1-10-100-1000的績效成長與運營跨越。

公司使命
為中國社會培養(yǎng)能將科學管理和轉(zhuǎn)型升級落地的企業(yè)家與經(jīng)理人。

公司愿景
在中國本土落地諾埃爾蒂奇模式世界級的企業(yè)家經(jīng)理人教導型組織，成為中國本土企業(yè)家經(jīng)理人精益領導力與精益管理訓練的領袖品牌。

核心能力
1、 為有認知、開放而有襟懷的企業(yè)構筑可支持科學管理和轉(zhuǎn)型升級落地的人才培養(yǎng)系統(tǒng)
2、 提供中國本土頂尖優(yōu)秀的企業(yè)家與經(jīng)理人精益領導力與精益管理系列落地產(chǎn)品

核心產(chǎn)品
1、諾埃爾*蒂奇模式企業(yè)家經(jīng)理人教導型組織
2、老板顧問與中高層管理團隊顧問
3、豐田、通用電氣、華為模式人才培養(yǎng)系統(tǒng)構筑落地咨詢與工作坊
4、華為模式流程型組織構筑落地咨詢、工作坊與培訓
5、經(jīng)理人精益領導力與精益管理系統(tǒng)化技能落地工作坊與訓練
6、世界級員工職業(yè)化訓練與工作坊系列