職場(chǎng)上你千萬(wàn)不要直接回答這幾個(gè)問(wèn)題啊，因?yàn)樗麄兙褪窃谔啄愕脑?，一定要提防，否則吃虧的就是你。
1、故意給你一個(gè)錯(cuò)誤的信息，引導(dǎo)你說(shuō)出正確的。比如他說(shuō)哎，聽(tīng)說(shuō)你漲工資了，漲了兩千塊，然后你就會(huì)直接回答了，哪有我只漲了五百塊。
2、提出一個(gè)模糊的問(wèn)題，然后引導(dǎo)你來(lái)回答。比如他會(huì)說(shuō)哎你有沒(méi)有發(fā)現(xiàn)那個(gè)小張有點(diǎn)那個(gè)那個(gè)哦，然后你就直接甚至說(shuō)啊我也發(fā)現(xiàn)了，他有點(diǎn)愛(ài)占小便宜啊。
3、用打抱不平的方式不斷去否認(rèn)你，然后讓你不斷的去解釋。比如他說(shuō)為什么你那么好沒(méi)選你當(dāng)組長(zhǎng)啊，你解釋可能他比我更優(yōu)秀吧。然后對(duì)方又說(shuō)沒(méi)有啊，明明你的業(yè)績(jī)比他更好呀，然后你就被帶進(jìn)去了，你就解釋。其實(shí)我的業(yè)績(jī)就是比他好，但是我聽(tīng)說(shuō)他跟領(lǐng)導(dǎo)有點(diǎn)什么關(guān)系。
4、慫恿你去當(dāng)出頭鳥(niǎo)。比如他說(shuō)哎聽(tīng)說(shuō)發(fā)獎(jiǎng)金呢，你發(fā)了沒(méi)，然后你說(shuō)我沒(méi)發(fā)呀，然后他說(shuō)不會(huì)吧，不信你去問(wèn)一問(wèn)，其實(shí)根本沒(méi)有發(fā)，對(duì)方只是想通過(guò)這種方式，然后來(lái)讓你去問(wèn)。應(yīng)對(duì)這些套話，最簡(jiǎn)單的方式就是直接裝傻咋了怎么了，到底咋了？
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