課程描述INTRODUCTION
客戶服務管理培訓課程
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
客戶服務管理培訓課程
課程背景
各行業(yè)的品牌的表現(xiàn)方式是不同的,但品牌的追求是相同的。如何讓消費者感知到品牌價值,甚至以我們的品牌為價值衡量標準。這就是我們品牌的標桿塑造問題。企業(yè)除研究自己的同行業(yè)的優(yōu)勢模塊,獲取經驗、尋找并縮小差距外,還需要進行自身的標桿突破。需要通過品牌對標和內部創(chuàng)標來整合、共享公司各種資源,使有效的品牌價值表現(xiàn)模式推廣、擴大化。全面激發(fā)人員潛能,樹立企業(yè)內外部標桿地位,使品牌價值全面升級,以提升企業(yè)的整體品牌價值形象。 通過本課程,使學員掌握品牌價值規(guī)劃的方法,了解品牌價值的塑造要素,并正握如何通過企業(yè)文化的指導來建設服務品牌,提升企業(yè)價值;學會通過標桿管理法,使員工在對內對外工作中將品牌正確表達,并使品牌對外承諾的價值兌現(xiàn)。用以規(guī)范企業(yè)品牌、產品品牌、服務品牌、員工品牌,解決本企業(yè)品牌的標準化管理和個性化實施問題。最終使品牌內外傳播達成一致,使企業(yè)美譽度獲得提升,為下一步發(fā)展塑造條件。
課程大綱
一、品牌價值塑造——企業(yè)發(fā)展的必然選擇
1、品牌管理的發(fā)展是對標消費者需求
消費者如何認知品牌價值
消費者對品牌的態(tài)度
2、品牌的三個層面
品牌價值感----一個品牌就是一種承諾
通過服務體現(xiàn)品牌的作為
品牌的保障體系及意義
二、靠什么塑造品牌
1、傳統(tǒng)品牌與新時期對品牌的要求
2、品牌與文化的關聯(lián)性
品牌價值的靠什么支撐
三、品牌的塑造是文化塑造
1、文化與品牌的認同性
2、從企業(yè)文化挖掘品牌價值要素
3、品牌文化的市場傳播
四、品牌與標桿管理
1、品牌的標準化創(chuàng)建與個性化體現(xiàn)
品牌標準化的建設核心
各基層單位的個性化品牌建設
2、標桿管理對品牌建設起什么作用?
什么是真正的標桿管理
案例組:標桿管理與品牌價值提升
3、競爭性品牌對標的補充
4、如何實施品牌標桿管理
如何使品牌表里如一
標桿思維與崗位創(chuàng)標
企業(yè)內部對品牌管理的協(xié)同規(guī)則
客戶服務管理(CRM)
課程特點:本課程系統(tǒng)性強,從客戶的認識,到重要性直到客戶服務理念的貫徹。從客戶服務的技巧到不同類型人的服務技巧,具有極強的針對性。
課程內容:
第一部分:對客戶的認識
.誰是我們的客戶
.為什么說員工是我們的客戶
.為什么說供應商與分銷商是我們的客戶
.外部客戶都包括哪些?
.案例分析:改變世界500強企業(yè)的服務真理
第二部分:理解你的顧客
.顧客認知
.顧客現(xiàn)狀描述
.勾勒顧客的輪廓
.市場競爭策略
.顧客需求分析
.顧客細分
.顧客如何看你
第三部分:在CRM系統(tǒng)里面,是管理制度重要還是服務文化重要
.服務精神在企業(yè)中的價值
.服務精神與企業(yè)制度之間的關系
.如何貫徹服務精神
.貫徹服務精神的方法與障礙
.如何在貫徹中正對員工的價值觀問題
第四部分:優(yōu)質客戶服務技巧與客戶服務的13大法寶
.客戶服務的障礙
.錄像場景分析:服務差別在哪里
.優(yōu)質客戶服務的三項基本原則
.場景分析:優(yōu)質客戶服務在實際工作中的運用
.在工作中如何貫徹三項基本原則技巧
.客戶關系管理的13大法寶
第五部分:不同類型客戶的服務技巧
.問卷測量:客戶的不同種類
.優(yōu)質服務的核心---服務溝通
.服務溝通的三項法寶
.溝通在實際工作當中的運用
.如何通過溝通技巧提升公司服務質量
.錄像分析:客戶為什么會不滿
.錄像分析:如何處理客戶投訴
第六部分:企業(yè)如何通過目標管理來完善客戶服務系統(tǒng)(CRM)
.什么是目標?
.目標管理應該如何入手
.如何規(guī)范服務崗位的工作職責進行科學管理
.如何進行考核
.如何進行考核面談
第七部分:服務型團隊的組建與發(fā)展
.如何建設服務型的團隊與步驟
.服務團隊發(fā)展階段與不同的管理方式
.服務團隊的日常管理與激勵
客戶服務管理培訓課程
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