課程描述INTRODUCTION
了解數(shù)字化轉(zhuǎn)型
· 產(chǎn)品經(jīng)理· 技術(shù)主管· 高層管理者· 中層領(lǐng)導(dǎo)
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
了解數(shù)字化轉(zhuǎn)型
培訓(xùn)對象:
產(chǎn)品中心(總監(jiān)、經(jīng)理、主管)、運(yùn)營中心管理人員、技術(shù)中心管理人員,企業(yè)對數(shù)字化轉(zhuǎn)型感興趣的人士。
課程背景:
我國進(jìn)入從高速增長到高質(zhì)量發(fā)展的新階段,對于企業(yè)而言,借助數(shù)字化轉(zhuǎn)型將加速新舊動能的轉(zhuǎn)換,數(shù)字化轉(zhuǎn)型也將成為推動數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展的原動力,所以數(shù)字化轉(zhuǎn)型已經(jīng)不是一道選擇題,而是一道必答題和生存題,本課程將對企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的整個過程做詳細(xì)的解析。
課程收益:
培訓(xùn)完結(jié)后,學(xué)員能夠:
-了解數(shù)字化轉(zhuǎn)型的必要性
-了解數(shù)字化給企業(yè)帶來的好處
-理解企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型應(yīng)該如何做以及什么時候做
-掌握企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型需要怎么做
-掌握企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的意見和建議
課程大綱:
單元大綱內(nèi)容
單元一什么是企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型
1.數(shù)字經(jīng)濟(jì)時代已經(jīng)來臨
2.新IT加持?jǐn)?shù)字化勢不可擋
3.企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的本質(zhì)
單元二企業(yè)要不要做數(shù)字化轉(zhuǎn)型,以及什么時候要做
1.數(shù)字驅(qū)動力是經(jīng)濟(jì)形式的挑戰(zhàn)顯現(xiàn)
2.數(shù)字驅(qū)動力是同行業(yè)內(nèi)市場競爭加劇
3.數(shù)字驅(qū)動力是企業(yè)運(yùn)營的需要
4.數(shù)字化技術(shù)的發(fā)展會不會對所處行業(yè)帶來新的機(jī)會?
5.會不會有跨行業(yè)的組織利用數(shù)字化技術(shù)顛覆本行業(yè)?
單元三企業(yè)在數(shù)字化轉(zhuǎn)型需要做什么
1.數(shù)字化轉(zhuǎn)型的本質(zhì),就是重構(gòu)
1)控制了數(shù)據(jù),控制了平臺,就是控制了未來
2.?dāng)?shù)字化轉(zhuǎn)型的五個維度
1)數(shù)字化指導(dǎo)產(chǎn)品研發(fā)
2)數(shù)字化提升運(yùn)營效率
3)數(shù)字化連接客戶與企業(yè)
4)數(shù)字化更好的指導(dǎo)企業(yè)決策
5)數(shù)字化為員工賦能
3. 數(shù)字化轉(zhuǎn)型從五個層次開展
1)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略:管理層要完成數(shù)字化領(lǐng)導(dǎo)力轉(zhuǎn)型,更新企業(yè)決策模式,使數(shù)據(jù)成為決策的關(guān)鍵因素
2)業(yè)務(wù)流程:向用戶開放,向供應(yīng)鏈開放
3)數(shù)據(jù)治理:制定一個基于價值的數(shù)據(jù)治理計(jì)劃
4)數(shù)據(jù)應(yīng)用:數(shù)據(jù)加工廠的重要性
5)關(guān)鍵基礎(chǔ)架構(gòu):合理使用云,大數(shù)據(jù),人工智能。
單元四企業(yè)在數(shù)字化轉(zhuǎn)型需要怎么做
1、企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的參考路徑,主要包含四個階段:
1)數(shù)字化認(rèn)知階段:建立數(shù)字化轉(zhuǎn)型思維
2)數(shù)字化戰(zhàn)略規(guī)劃:找到方向,建立短期、中期、長期的目標(biāo)
3)數(shù)字化實(shí)施:開展行動,構(gòu)建數(shù)字化能力
4)數(shù)字化推進(jìn)與反思
單元五數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中會遇到哪些挑戰(zhàn)
1.短期收益和長期價值的抉擇之痛
2.業(yè)務(wù)與技術(shù)認(rèn)知不同
3.缺少擁有相關(guān)技能的人才
4.組織能否適應(yīng)變革
5.放棄傳統(tǒng)的管理模式不容易
6.有限的預(yù)算如何支持?jǐn)?shù)字化轉(zhuǎn)型
7.文化改變起來也不容易
單元六常見問題與建議
1、開始數(shù)字化轉(zhuǎn)型的時機(jī)
2、采用顛覆式還是漸進(jìn)式
3、如何化解組織內(nèi)部的阻力
4、自建平臺還是公共平臺
了解數(shù)字化轉(zhuǎn)型
轉(zhuǎn)載:http://www.jkyingpanluxiangji.com/gkk_detail/265832.html
已開課時間Have start time
- 李勇
預(yù)約1小時微咨詢式培訓(xùn)
企業(yè)變革內(nèi)訓(xùn)
- 國企改革三年行動方案的“五 孫海榮
- 打造變革創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)力 ——邁 章利勇
- 二十屆三中全會精髓解析與全 王京剛
- 企業(yè)戰(zhàn)略創(chuàng)新與變革管理 孫海榮
- 卓越成效的組織變革和企業(yè)創(chuàng) 章利勇
- 賦能:組織變革之道 鄭秀寶
- 管理組織的成長與變革 王穎聰
- 互聯(lián)網(wǎng)時代的商業(yè)變革與運(yùn)營 劉暉
- “三項(xiàng)制度改革下”三力共啟 王穎
- 破局企業(yè)經(jīng)營管理增長實(shí)戰(zhàn)攻 劉成熙
- 如何應(yīng)對數(shù)智化時代的不確定 章利勇
- 引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)變革管理—工作坊 付小東