課程描述INTRODUCTION
· 采購經(jīng)理· 研發(fā)經(jīng)理· 品質(zhì)經(jīng)理· 財(cái)務(wù)總監(jiān)· 其他人員
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
采購成本構(gòu)成培訓(xùn)
【課程背景】
隨著我國經(jīng)濟(jì)大國、制造大國、消費(fèi)大國地位的確立,及全球貿(mào)易戰(zhàn)的愈演愈烈,采購成本控制水平將成為衡量企業(yè)核心競爭力的重要指標(biāo)。時代再次對采購提出了更高的要求:
采購成本占到產(chǎn)品成本的比例越來越高,為什么?
采購成本控制,不再只是采購部門的責(zé)任,為什么?
如何推動研發(fā)、質(zhì)量、產(chǎn)品、客戶一起來降低采購成本?
如何制定供應(yīng)商合作策略與模式?如何制定采購戰(zhàn)略、戰(zhàn)術(shù),來降低采購成本?……
吳誠博士將與您一起回顧“供應(yīng)商報價、采購成本構(gòu)成分析與控制成本控制”的理論知識,一起分享知名企業(yè)的管理經(jīng)驗(yàn),分析成功與失敗的案例,探討不同行業(yè)、產(chǎn)品、服務(wù)的成本控制方法與供應(yīng)商管理策略……故此,特推出該課程。
【培訓(xùn)對象】
采購、研發(fā)、PM、質(zhì)量、審計(jì)、財(cái)務(wù)等部門領(lǐng)導(dǎo),以及所有與采購管理、供應(yīng)商管理、供應(yīng)鏈管理工作相關(guān)的人員。
【課程特點(diǎn)及受益】
本課程詳細(xì)介紹了:采購的成本理念、采購成本的構(gòu)成,采購成本分析的各種方法,供應(yīng)商的定價方法及如何獲取價格折扣,采購成本控制的各種策略、方法、技巧、工具、模板,課程案例豐富,接近實(shí)戰(zhàn),收益頗多。
【授課方式與特點(diǎn)】
1.豐富性與針對性。信息量大,專業(yè)性及針對性強(qiáng),案例多,能結(jié)合企業(yè)所在行業(yè)特點(diǎn)與現(xiàn)狀,有針對性地制定大綱及培訓(xùn);
2.指導(dǎo)性與實(shí)用性。不作空洞無物的講解,能從企業(yè)職能、組織、流程上對企業(yè)進(jìn)行優(yōu)、劣勢分析與判斷,提供改善意見與建議,現(xiàn)場研討具體工作問題;
3.操作性與實(shí)效性。除了專業(yè)地進(jìn)行講解,將現(xiàn)場分析、分享標(biāo)桿企業(yè)的做法,提供豐富具體的“管理流程、制度、工具模板”供學(xué)員參考、借鑒、落地;
4.通俗易懂,參與性強(qiáng)。深入淺出,通俗易懂,專業(yè)問題通俗化,復(fù)雜問題簡單化,混亂問題標(biāo)準(zhǔn)化。不忽悠,不故弄玄虛。鼓勵提問質(zhì)疑,現(xiàn)場分析解答;
5.氣氛活躍,妙趣橫生。因材施教,因人施教。適時、適度、適當(dāng)調(diào)節(jié)課堂氣氛,風(fēng)趣幽默,旁征博引,氣氛活躍,輕松愉快中完成課程。
【課程大綱】
第一部分:采購總成本理念與影響因素分析
1.總成本理念分析與探討
成本居高不下,原因、途徑及如何界定職責(zé)部門?
采購成本降低的主要途徑分析與研討
采購成本控制目標(biāo)與績效指標(biāo)的設(shè)置原則探討
我國產(chǎn)品與服務(wù)的成本競爭優(yōu)勢探討……
2.影響采購價格的外部環(huán)境因素分析
采購成本與行業(yè)特點(diǎn)與企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的關(guān)系
*的影響
CPI的影響
PPI的影響
PEST分析法
波特五力模型分析法
SWOT分析法
3.影響采購總成本的內(nèi)部關(guān)聯(lián)因素分析
采購總成本模型介紹
采購成本與利潤的關(guān)系
采購成本與批量的關(guān)系
采購成本與質(zhì)量的關(guān)系
采購成本與總成本的關(guān)系
顯性成本與隱性成本的關(guān)系……
4.績效指標(biāo)體系對價格與成本的影響
QCT
QCDS
TQRDC
5R……
如何實(shí)現(xiàn)供應(yīng)商分級管理與訂單比例分配?
如何維護(hù)與供應(yīng)商的關(guān)系?
案例:系列標(biāo)桿企業(yè)“采購總成本”控制之道及模式探討;
案例:“聯(lián)想、富士康、海爾”戰(zhàn)略物資的價格控制案例分析;
第二部分:供應(yīng)商成本與定價策略分析
1.供應(yīng)商的成本結(jié)構(gòu)分析
如何計(jì)算供應(yīng)商材料成本?
如何計(jì)算供應(yīng)商人工成本?
如何計(jì)算供應(yīng)商管理及折舊成本?
如何界定固定成本與可變成本?
如何利用盈虧平衡的方法來分析成本?
供應(yīng)商運(yùn)營成本分析
2.供應(yīng)商定價策略分析
成本加成定位法
目標(biāo)利潤定價法
采購商理解價值定價法
競爭定價法
投標(biāo)定價法
3.供應(yīng)商價格折扣分析
付款折扣
數(shù)量折扣
地理折扣
季節(jié)折扣
推廣折扣
4.常用價格分析方法與應(yīng)用探討
競爭性方案
與公布價格的比較
歷史對比
內(nèi)部成本估算-細(xì)節(jié)分析
實(shí)績法
目標(biāo)價格
橫向比較法………
案例分析:系列品牌企業(yè)供應(yīng)商成本分析案例分享;
案例分析:供應(yīng)商定價策略系列經(jīng)典案例分析;
第三部分:采購總成本控制途徑與措施
1.TCO總擁有成本管理
TCO理念與TCO構(gòu)成要素
TCO分析流程及其優(yōu)點(diǎn)
TCO模型構(gòu)建與分析
TCO控制體系的設(shè)計(jì)
2.采購總成本控制的方法與技術(shù)探討
傳統(tǒng)的控制采購成本的方法介紹
如何通過設(shè)計(jì)控制來降成本?
如何通過性能控制來降成本?
如何通過質(zhì)量管理來降成本?
如何通過采購控制來降成本?
3.降低采購成本的十大手法(系列經(jīng)典案例分析與研討)
VA/VE
目標(biāo)成本法
杠桿采購
價格與成本分析法
標(biāo)準(zhǔn)化與歸一化
長單與一攬子訂單
電子采購與第三方采購……
4.其它常用的30余種降低采購成本的方法介紹(系列案例分析與研討)
自制或外包
利用學(xué)習(xí)曲線LEAIGCURVE
產(chǎn)品生命周期成本法
總成本法TCO
供應(yīng)商先期參與(EarlySupplierlvolvemetESL)
作業(yè)成本導(dǎo)向法\\折扣法
品質(zhì)分級法
期貨與捆綁采購……
案例:系列標(biāo)桿企業(yè)如何通過“項(xiàng)目管理+目標(biāo)管理”實(shí)現(xiàn)整體成本下降的經(jīng)驗(yàn)分享。
第四部分:聯(lián)合降成本與VA\\VE實(shí)施策略(價值分析\\價值工程)
1.聯(lián)合供應(yīng)商降低產(chǎn)品成本的工作維度
重點(diǎn)關(guān)注BOM成本
關(guān)注全流程的成本
IPD的成本思念
設(shè)計(jì)優(yōu)化
物料選型
可采購性、可制造性設(shè)計(jì)……
2.產(chǎn)品目標(biāo)成本的規(guī)劃與設(shè)計(jì)
按成本設(shè)計(jì)目標(biāo)管理
器件庫的管理與標(biāo)準(zhǔn)化
新器件、新材料的審核機(jī)制
硬件及軟件的設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化
培養(yǎng)開發(fā)工程師意識
產(chǎn)品成本工程師的角色擔(dān)當(dāng)
BOM差異化的管理
3.VA/VE活動中必須遵守的七個原則
4.VA/VE的實(shí)施八大步驟
選定對象,設(shè)定目標(biāo)
成立VA改善工作小組
收集、分析對象的情報
擬訂降低采購成本的戰(zhàn)略方案
擬訂具體實(shí)施計(jì)劃
改善方案的展開
效果的確認(rèn)
5.VA/VE對象的選擇技巧
6.VA/VE的十大方向與創(chuàng)新
7.價值工程活動成果評價體系與激勵機(jī)制
案例:日資企業(yè)VA/VE成本控制之道及模式探討;
案例:系列“3C”企業(yè)價值分析與成本控制體系的成功經(jīng)驗(yàn)分享(IPD/ESI/EPI...)。
第五部分:品類差異化的采購成本控制策略分析
1.采購戰(zhàn)略分析與制定
策略1:集中認(rèn)證,分散采購
策略2:“WI-WI”
策略3:與重要供應(yīng)商建立策略合作伙伴關(guān)系
策略4:采取多種采購方式,并與供應(yīng)商共享采購預(yù)測
策略5:全球采購
策略6:電子商務(wù)采購……
2.物資品類差異化的采購策略與成本控制
戰(zhàn)術(shù)1:一般性物資的采購策略與成本控制
戰(zhàn)術(shù)2:低附加值物資的采購策略與成本控制
戰(zhàn)術(shù)3:高技術(shù)物資的采購策略與成本控制
戰(zhàn)術(shù)4:壟斷及準(zhǔn)壟斷物資的采購策略與成本控制
戰(zhàn)術(shù)5:價格頻繁波動物資的采購策略與成本控制
戰(zhàn)術(shù)6:配套物資的采購策略與成本控制
戰(zhàn)術(shù)7:服務(wù)類采購的成本控制策略
戰(zhàn)術(shù)8:工程類物資的采購策略與成本控制
戰(zhàn)術(shù)9:設(shè)備類物資的采購策略與成本控制
戰(zhàn)術(shù)10:備品備件類產(chǎn)品的采購策略與成本控制……
3.采購模式與成本控制的關(guān)系分析
電子商務(wù)的合作模式分析
標(biāo)準(zhǔn)訂單的合作模式分析
一攬子訂單的合作模式分析
VMI\\JIT的合作模式分析
訂貨點(diǎn)法\\MRP方法的合作模式分析
Milk-Ru\\“糖果人”的合作模式分析
第三方采購\\OEM\\ODM采購的合作模式分析……
4.供應(yīng)商的選擇與成本控制的關(guān)系分析
如何建立供應(yīng)商選擇標(biāo)準(zhǔn)?
對單一供應(yīng)商的選擇
對合作性供應(yīng)商的選擇
對伙伴性供應(yīng)商的選擇
對競爭性供應(yīng)商的選擇……
案例:我國系列優(yōu)秀品牌企業(yè)采購戰(zhàn)略與采購模式分析;
案例:“美的”采購總成本管理體系探討;
第六部分:供應(yīng)商關(guān)系差異化的采購成本控制策略分析
1.供應(yīng)商管理的原則與目標(biāo)設(shè)計(jì)
獲得符合企業(yè)質(zhì)量和數(shù)量要求的產(chǎn)品或服務(wù)
以*的成本獲得產(chǎn)品或服務(wù)
確保供應(yīng)商提供最優(yōu)的服務(wù)和及時的送貨
發(fā)展和維持良好的供應(yīng)商關(guān)系
開發(fā)與儲備潛在的供應(yīng)商……
供應(yīng)商績效體系的設(shè)計(jì)與發(fā)展
2.供應(yīng)商績效評估體系與配額管理、淘汰管理及黑名單管理
如何對供應(yīng)商績效進(jìn)行綜合考評?
QCT
QCDS
TQRDC
5R……
計(jì)劃交付率
成本優(yōu)勢
材料合格率(PPM)
批次合格率
整體配合度與服務(wù)水平
如何對供應(yīng)商進(jìn)行評級管理?
如何按績效與等級分配訂單?
淘汰與黑名單制度的管理理念、原則與實(shí)施策略……
3.供應(yīng)商關(guān)系差異化分析與采購成本控制策略
傳統(tǒng)的供應(yīng)商關(guān)系管理方法
現(xiàn)代供應(yīng)商關(guān)系管理與成本控制策略
SRM1:供應(yīng)商關(guān)系圖譜分析與采購成本控制策略
SRM2:供應(yīng)定位模型分析與采購成本控制策略
SRM3:供應(yīng)商感知模型分析與采購成本控制策略
SRM4:供應(yīng)商能力模型分析與采購成本控制策略
SRM5:買方占優(yōu)勢的管理策略與采購成本控制
SRM6:賣方占優(yōu)勢的管理策略與采購成本控制
SRM7:均勢的管理策略與采購成本控制……
4.供應(yīng)商輔導(dǎo)、培訓(xùn)與“正向”、“負(fù)向”激勵技術(shù)
供應(yīng)商的培養(yǎng)、輔導(dǎo)與能力提升
供應(yīng)商績效評估與訂單比例分配
供應(yīng)商“正向”&“負(fù)向”激勵技巧
如何對供應(yīng)商績效進(jìn)行綜合考評?如何對供應(yīng)商進(jìn)行評級管理?
如何按績效與等級分配訂單?……
案例:“TCL”、“海爾”等企業(yè)采購戰(zhàn)略與采購模式分析;
案例:八種供應(yīng)商關(guān)系管理模型分析(SRM)及對應(yīng)的成本控制對策探討。
第七部分:采購談判管理與成本控制
1.采談判前的準(zhǔn)備與團(tuán)隊(duì)管理
采購談判所需要的能力與素質(zhì)模型分析
采購談判的組織分工與團(tuán)隊(duì)管理
采購談判的組織原則與紀(jì)律
采購談判的資料搜集與需求分析
采購資源的市場分析與潛在供應(yīng)商的情報分析
團(tuán)隊(duì)模擬談判
2.采購談判戰(zhàn)略管理
買方占優(yōu)勢的采購談判戰(zhàn)略
賣方占優(yōu)勢的采購談判戰(zhàn)略
均勢的采購談判策略
3.采購談判戰(zhàn)術(shù)管理
針對談判對手的談判戰(zhàn)術(shù)
針對談判條件的談判戰(zhàn)術(shù)
針對談判過程的談判戰(zhàn)術(shù)
4.采購談判技巧
采購談判的禮儀
信息的對稱與不對稱
談判時機(jī)與節(jié)奏的控制技巧
談判團(tuán)隊(duì)角色的分工技巧
讓步技巧(或稱,不作無條件的讓步)
討價還價的技巧、控制情緒技巧
案例分析:采購商務(wù)談判系列經(jīng)典案例分享與研討;
現(xiàn)場與學(xué)員溝通工作的實(shí)際案例,答疑。
采購成本構(gòu)成培訓(xùn)
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- 吳誠