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中國企業(yè)培訓(xùn)講師
三十六計(jì)與領(lǐng)軍思維——旗艦型組織奇正駕馭之道
 
講師:葛存根 瀏覽次數(shù):2545

課程描述INTRODUCTION

三十六計(jì)與領(lǐng)軍思維培訓(xùn)

· 研發(fā)經(jīng)理· 總經(jīng)理· 中層領(lǐng)導(dǎo)

培訓(xùn)講師:葛存根    課程價(jià)格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

三十六計(jì)與領(lǐng)軍思維培訓(xùn)

課程背景:
目前,全球商業(yè)正在發(fā)生巨變。21世紀(jì)商業(yè)環(huán)境可用兩詞概括:動蕩不安和混亂無序。來勢迅猛的變革浪潮似乎要摧毀一切,各種商機(jī)稍縱即逝,不完全信息使原本就不太明朗的局勢變得更加撲朔迷離。身處這樣的環(huán)境,每一位企業(yè)管理者都不由得怵然。
*·*說:“任何組織想要取得成功,都必須擁有一套自己的事業(yè)理論。”前國務(wù)總理朱镕基先生曾嚴(yán)肅指出:“我們國家現(xiàn)在缺少的是博古通今,既懂西方經(jīng)營管理,又懂《孫子兵法》和《*宣言》的企業(yè)家。”有鑒于此,中國各型組織的領(lǐng)軍人物需要有自己的戰(zhàn)略理論。換言之,中國組織領(lǐng)軍人物需要在戰(zhàn)略思維上實(shí)現(xiàn)“回歸性突破”:在國際商務(wù)實(shí)踐過程,靈活巧用三十六計(jì),其間整合應(yīng)用西方經(jīng)營管理方法,并探索中國旗艦型組織奇正領(lǐng)域之道。
《三十六計(jì)(秘本兵書)》博采眾長、洞視八極、大道至簡,作為鼎助大國崛起與復(fù)興事業(yè)的領(lǐng)軍人物理應(yīng)時(shí)習(xí)之。平時(shí),三十六計(jì)是商戰(zhàn)利器;戰(zhàn)時(shí),三十六計(jì)是兵戰(zhàn)利器。無論學(xué)員是商界領(lǐng)軍巨擎,還是職業(yè)經(jīng)理人,無論學(xué)員是領(lǐng)軍式高級公務(wù)員,還是普通職員,三十六計(jì)奇正領(lǐng)馭之道都能讓學(xué)員體悟到更高遠(yuǎn)、更實(shí)用、更純粹的出奇制勝之道,讓學(xué)員在制定政策、引領(lǐng)行業(yè)、管理運(yùn)營、服務(wù)社會等領(lǐng)域的思維與行動有新飛躍。此為本課程主旨。
 

課程收益:
1. 提供給領(lǐng)軍人物以一整套從三十六計(jì)角度考察世界商業(yè)格局與競爭的創(chuàng)新分析思路。
2. 融合三十六計(jì)思維與旗艦型組織領(lǐng)域過程,讓本培訓(xùn)的成果有現(xiàn)實(shí)操作性與易用性。
3. 幫助領(lǐng)軍人物掌握三十六計(jì)分析法,助其定出奇制勝的戰(zhàn)略、策略、戰(zhàn)術(shù)、方法等
課程特色:
☆ 講師講解,通過邏輯縝密、深入淺出的講解演繹讓學(xué)員充分理解。
☆ 形式多樣,培訓(xùn)采取課堂集中培訓(xùn)形式進(jìn)行,通過課堂講述、短片播放、圖片展示、案例分析等方式結(jié)合腦力激蕩、情景演練加以實(shí)踐使學(xué)員充分牢固掌握課堂所學(xué)知識。
☆ 實(shí)戰(zhàn)演練,揭示三十六計(jì)原則,剖析商戰(zhàn)謀略情境,訓(xùn)練領(lǐng)軍人物的駕馭之道。
課程對象:高級公務(wù)員、高層管理者,關(guān)鍵中層干部,核心基層管理者等
 

課程大綱
引言:三十六計(jì)與領(lǐng)軍思維
1. 三個(gè)案例開篇
2. 三十六計(jì):不是書卻勝過書
3. 領(lǐng)軍思維:中國崛起的高層次緊缺思維
 

第一講:三十六計(jì)—尋找回來的世界
1. 曲折歷程:《三十六計(jì)》為什么
2. 《三十六計(jì)》:戰(zhàn)略大道的本土回歸與跨文化突破
3. 源頭活水:《三十六計(jì)》的戰(zhàn)略出身
4. 至尊姊妹:“用兵如孫子,策謀三十六計(jì)”
5. 全景結(jié)構(gòu):《三十六計(jì)》的原味
6. 三十六計(jì)與領(lǐng)軍思維
7. *的論斷與朱镕基的告誡
案例:根據(jù)上述主題隨需穿插
 

第二講:國際領(lǐng)軍思維的整體特征
1. 思想兼容:古韻今風(fēng),一脈相傳
2. 文字簡約:言簡意賅,精妙絕倫
3. 模塊集成:自成一體,隨需而動
4. 系統(tǒng)開放:吐故納新,內(nèi)外耗散
5. 定位應(yīng)用:環(huán)環(huán)相扣,招招顯功
6. 國際經(jīng)營、全球經(jīng)營,領(lǐng)軍思維
7. 三十六計(jì)的整體特征:六字法則
案例:根據(jù)上述主題隨需穿插
 

第三講:領(lǐng)軍思維的宏觀結(jié)構(gòu)與微觀結(jié)構(gòu)
1. 領(lǐng)軍思維的宏觀結(jié)構(gòu):六字法則定乾坤
2. 領(lǐng)軍思維的微觀結(jié)構(gòu):謀略要素離析
3. 領(lǐng)軍思維的謀略要素:三十六計(jì)思維基件
4. 第一步驟:領(lǐng)軍思維的謀略要素分類與統(tǒng)計(jì)
5. 第二步驟:領(lǐng)軍思維的謀略要素分析與討論
6. 領(lǐng)軍人物思維結(jié)構(gòu):正合奇勝之道
7. 全球旗艦組織解析:美-中,德-日,英-法
案例:根據(jù)上述主題隨需穿插
 

第四講:領(lǐng)軍人物戰(zhàn)略思維大道至簡
1. 大道至簡:領(lǐng)軍人物戰(zhàn)略思維的取向之智
2. 大道至簡:領(lǐng)軍人物戰(zhàn)略思維的奇正之舉
3. 大道至簡:領(lǐng)軍人物戰(zhàn)略思維的內(nèi)秀之美
4. 大道至簡:領(lǐng)軍人物戰(zhàn)略思維的結(jié)構(gòu)之力
5. 大道至簡:領(lǐng)軍人物三十六計(jì)式戰(zhàn)略思維
6. 世界旗艦組織領(lǐng)軍人物的戰(zhàn)略思維之道
案例:根據(jù)上述主題隨需穿插
 

第五講:領(lǐng)軍人物的戰(zhàn)略思維與問題解決策略
1. 領(lǐng)軍思維問題研究:界定與分類
2. 領(lǐng)軍人物認(rèn)知框架:PS解決、PS周期、PS策略
3. 領(lǐng)軍思維古今同道:手段-目的分析、逆向搜索、謀略問題解決
4. 中西結(jié)合:領(lǐng)軍人物的認(rèn)知系統(tǒng)、謀略問題解決
5. 領(lǐng)軍人物的戰(zhàn)略直覺:基于謀略原型、戰(zhàn)略原型以及戰(zhàn)略思維
6. 世界旗艦組織領(lǐng)軍人物的問題解決策略之道
案例:根據(jù)上述主題隨需穿插
 

第六講:國際領(lǐng)軍人物妙用三十六計(jì)思維的經(jīng)典案例
1. 案例一:克努伯公司心勢思維、格蘭仕亂勢思維
2. 案例二:GE柔勢思維、田忌賽馬式換勢思維
3. 案例三:長江實(shí)業(yè)調(diào)勢思維、歐洲車界攻勝思維
4. 案例四:蘋果閉關(guān)思維、*產(chǎn)業(yè)布局分身思維
5. 案例五:巨人集團(tuán)的知為思維、孫雋的局勢思維
6. 案例六:海爾集團(tuán)的伐情思維、波音公司的連環(huán)思維
案例:根據(jù)上述主題隨需配置
 

第七講:三十六計(jì)與領(lǐng)軍思維課程總結(jié)
1. 課程回顧與總結(jié)
2. 領(lǐng)軍思維:認(rèn)知與實(shí)踐
4. 評分、點(diǎn)評、排名、頒獎

三十六計(jì)與領(lǐng)軍思維培訓(xùn)


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    參加課程:三十六計(jì)與領(lǐng)軍思維——旗艦型組織奇正駕馭之道

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