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王亞鋒

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王亞鋒文章

績(jī)效管理遵循的四個(gè)鐵律

就澤亞企業(yè)管理咨詢公司十年咨詢而言,有些原理我們必須遵循,有很多規(guī)律方法我們必須尊重,否則,就只能是折騰,還錯(cuò)以為是捷徑!   媳婦怎樣熬成婆?     大家都在抱怨績(jī)效管理無效,其實(shí)這是一種錯(cuò)覺。任何績(jī)...

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杰克·韋爾奇的50條管理智慧

    1.集中精力,絕對(duì)不妥協(xié)的向官僚主義開戰(zhàn)。     2.竭力尊重有能力的人,而讓沒有能力的人滾蛋。     3.對(duì)高級(jí)人才只要認(rèn)為值得,付出絕不吝嗇。   ...

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澤亞企業(yè)管理咨詢之領(lǐng)導(dǎo)下屬的訣竅:表?yè)P(yáng)三要訣

  在澤亞企業(yè)管理咨詢服務(wù)客戶過程中研究證實(shí),人們?cè)谑艿劫潛P(yáng)激勵(lì)后,會(huì)表現(xiàn)得更好。但是,“表?yè)P(yáng)”并非說上幾句好聽的話就可以了,表?yè)P(yáng)就是激勵(lì),激勵(lì)就是領(lǐng)導(dǎo),也要講究一些策略和技巧,否則也不會(huì)有好的結(jié)果。   ...

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企業(yè)績(jī)效管理工作的成熟良策與不足

       企業(yè)績(jī)效管理工作是人力資源管理職能的重要內(nèi)容之一,肩負(fù)著公司目標(biāo)落地與管理改進(jìn)的重要使命,自任職以來,在公司各領(lǐng)導(dǎo)及人力資源中心負(fù)責(zé)人的關(guān)心與指導(dǎo)下、在各位同事的支持與幫助下,企業(yè)績(jī)效管...

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企業(yè)管理咨詢之員工需要管理,還是更需要激勵(lì)?

     在澤亞企業(yè)管理咨詢服務(wù)的某公司有一名清潔工,本來是一個(gè)最被人忽視的角色,卻在一天晚上公司保險(xiǎn)箱被竊時(shí),與小偷進(jìn)行了殊死搏斗。事后,有人問他的動(dòng)機(jī)時(shí),答案卻出人意料。他說:“總經(jīng)理從我身旁經(jīng)...

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做管理簡(jiǎn)單嗎?

做管理簡(jiǎn)單嗎? 管理、工程技術(shù)、計(jì)劃、生產(chǎn)與營(yíng)銷,尤如一個(gè)企業(yè)的五根頂梁柱,缺一不可,都是非常重要的。從某種意義上說,管理更為重要,因?yàn)楣こ碳夹g(shù)要?jiǎng)?chuàng)新,要研發(fā)出成果,計(jì)劃要根據(jù)訂單下任務(wù),生產(chǎn)要根據(jù)制令單投入生產(chǎn),而營(yíng)銷要銷售,要出效益,...

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如何管理自己?

如何管理自己 中國(guó)古代從孔子時(shí)就強(qiáng)調(diào)先要管好自己才能管好別人,《大學(xué)》中就有提出“格物、致和、誠(chéng)意、正心、修身、齊家、治國(guó)、平天下”的理論,其中意思主要是:理解并掌握自然或社會(huì)中存在的客觀規(guī)律,工作和生活中對(duì)待別的...

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如何讓員工“以廠為家”?

 如何讓員工“以廠為家”?     新年剛過,媒體鋪天蓋地報(bào)道珠三角各地出現(xiàn)民工荒,僅廣東一地缺口就有200萬人,許多企業(yè)出現(xiàn)了有單沒人做的現(xiàn)象。本人服務(wù)的企業(yè)也是人心浮動(dòng),新人招不來...

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