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年金險(xiǎn)銷售秘籍課程背景：大家都知道，如果一名保險(xiǎn)營(yíng)銷員，只會(huì)賣重疾險(xiǎn)，卻不會(huì)賣年金險(xiǎn)，那可以說(shuō)，他離真正的“績(jī)優(yōu)”標(biāo)準(zhǔn)，還差距很遠(yuǎn)。所以，幾乎所有的營(yíng)銷員，對(duì)年金險(xiǎn)這塊蛋糕，都
新人四留模型課程背景：眾所周知，增員，是保險(xiǎn)公司的重中之重。然而，等新人入司之后，團(tuán)隊(duì)中卻普遍存在著如下問(wèn)題：新人大多只會(huì)做緣故業(yè)務(wù)，等緣故客戶做完了，業(yè)績(jī)就下滑了；新人出勤、活動(dòng)量的紀(jì)律性本來(lái)很好，
精準(zhǔn)優(yōu)質(zhì)準(zhǔn)增員課程背景：增員，一直是保險(xiǎn)團(tuán)隊(duì)的重中之重。但不同的增員方式導(dǎo)致的增員效果卻有著天壤之別，甚至直接決定了留存的質(zhì)量。那么，那些*增員高手和普通營(yíng)銷員增員的區(qū)別究竟是什么呢？普通營(yíng)銷員只會(huì)呆
打造組織金字塔課程背景：增員，一直是保險(xiǎn)團(tuán)隊(duì)的重中之重。但增員卻是一件有難度的事情，尤其是在如今的互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代。目前，團(tuán)隊(duì)的增員工作普遍存在如下問(wèn)題：緣故增員雖然質(zhì)量好留存高，但數(shù)量少，獨(dú)木難以成林、團(tuán)
保險(xiǎn)微信增員課程背景：互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，保險(xiǎn)增員也迎來(lái)了新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。——有的伙伴還在為月增1人而苦惱，有的伙伴已經(jīng)可以月增10人；——有的伙伴還陷在人才的
存量客戶激活技巧培訓(xùn)
營(yíng)銷技能培訓(xùn)課
保險(xiǎn)管理教練培訓(xùn)
銀保團(tuán)隊(duì)精細(xì)化自主經(jīng)營(yíng)培訓(xùn)
保險(xiǎn)團(tuán)隊(duì)精細(xì)化經(jīng)營(yíng)培訓(xùn)
大額保單銷售培訓(xùn)
保險(xiǎn)銷售技巧
精準(zhǔn)增員課程