大家知道每年的跳槽旺季是哪個時間段嗎？春季和秋季。現(xiàn)在春季已經(jīng)過去了，但是下一季又是讓大家心動的時間了。那面試的技巧有很多，你知道其中最能打是哪個技巧嗎？這就是角色扮演。把你自己想象成公司的成員大膽的告訴面試官，你將會如何推動公司向前發(fā)展。面試當(dāng)中你會講很多很多話，但是最能打中對方的就是這個部分。那我們怎么樣來準(zhǔn)備？你想你一定會去官網(wǎng)會去公眾號匯聚品牌的賬號。頂天了，你還會去看看幾家這個公司的競爭對手的一些情況。
但是時間沒有這么多，大概率，也就是一目十行，有一個大概但是想要打動別人，靠的就是深刻理解一家企業(yè)起碼要看發(fā)展，發(fā)展因素三個方面。可以的話，還要看看社會文化有趣的點(diǎn)在哪里？這些在企業(yè)的官方平臺上，你是看不到的。所以我們可以尋求AI工具的幫助。比如說我們自己發(fā)展的市場方案AI生成工作流可以在一個小時兩個小時的時間內(nèi)，幫我們中等程度的了解一家企業(yè)的內(nèi)外發(fā)展因素，并且通過角色扮演對話，推演出一套邏輯來支持一個有趣的發(fā)展觀點(diǎn)。所以人工智能工作里不僅能夠幫你成為天選的打工人，還能幫你成為候選人當(dāng)中最靚的那個仔。
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