38年國有和股份制銀行工作經(jīng)歷
18+年股份制銀行零售營銷、管理經(jīng)驗(yàn)
現(xiàn)任某家族辦公室副總裁
曾任光大銀行上海分行私人銀行首席投資顧問
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周宏斌

周宏斌

周宏斌簡介 About us

【專家簡介】:
38年國有和股份制銀行工作經(jīng)歷
18+年股份制銀行零售營銷、管理經(jīng)驗(yàn)
現(xiàn)任某家族辦公室副總裁
曾任光大銀行上海分行私人銀行首席投資顧問
曾負(fù)責(zé)光大銀行私人中心營銷類團(tuán)隊(duì)組建
數(shù)字營銷:階梯式營銷管理模型創(chuàng)建人
中國光大銀行總行級(jí)內(nèi)訓(xùn)師
中國光大銀行總行第一屆金牌理財(cái)師
中國光大銀行總行第一屆金牌營銷導(dǎo)師
中國光大銀行理財(cái)師大賽指定輔導(dǎo)老師

【專業(yè)背景】:
周宏斌老師金融從業(yè)38年,是銀行理財(cái)?shù)谝还P理財(cái)產(chǎn)品的銷售人,在大型股份制商業(yè)銀行從事財(cái)富管理18年,銷售過產(chǎn)品,管理過團(tuán)隊(duì),創(chuàng)設(shè)過產(chǎn)品,熟悉銀行零售業(yè)務(wù)、財(cái)富業(yè)務(wù)全流程,具有較強(qiáng)的組織架構(gòu)設(shè)計(jì)能力、宏觀分析能力,市場認(rèn)知能力、產(chǎn)品判斷能力、客戶識(shí)別能力和理財(cái)經(jīng)理提升能力。
長期的客戶管理中積累了豐富營銷管理經(jīng)驗(yàn),擅長根據(jù)財(cái)富管理關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)進(jìn)行診斷分析,找到財(cái)富管理中的解決方案,并能根據(jù)銀行需求打通財(cái)富管理中的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),理順業(yè)務(wù)流程,提升營銷效率。
長期的團(tuán)隊(duì)管理中周宏斌老師總結(jié)了很多的管理辦法,針對(duì)不同狀態(tài)的理財(cái)經(jīng)理,尤其是私行級(jí)理財(cái)經(jīng)理的管理上有自己的解決方案,對(duì)組織營銷,推動(dòng)產(chǎn)品銷售有很大的提升作用。
周老師有較為成熟的產(chǎn)品配置方案,可以針對(duì)不同的市場環(huán)境、客戶需求組合出不同的產(chǎn)品配置方案,尤其是高難度的基金和保險(xiǎn)產(chǎn)品。幫助理財(cái)經(jīng)理和支行完成銷售業(yè)績。
在客戶把控上,周宏斌老師經(jīng)過長期實(shí)踐形成了一整套產(chǎn)品銷售模型,對(duì)客戶進(jìn)行定位,并輔之于宏觀分析決策方案,幫助理財(cái)經(jīng)理盡快達(dá)到銷售。

【授課風(fēng)格】:
經(jīng)驗(yàn)型講課風(fēng)格:通過剖析,形成數(shù)據(jù)分析和營銷方案
理論與實(shí)際結(jié)合:銀行基層25年,實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富,通過案例提煉觀點(diǎn)
互動(dòng)式思考模式:及時(shí)觀察和反饋學(xué)員信息,進(jìn)行內(nèi)容深化
宏觀分析能力:通過宏觀分析和市場分析為客戶做好資配方案調(diào)整

培訓(xùn)課程 Training course

營銷管理類
《資產(chǎn)管理營銷階梯式數(shù)字化營銷模型》
《凈值化產(chǎn)品營銷和虧損應(yīng)對(duì)策略》
《客戶KYC和資產(chǎn)配置策略》
流程管理類
《財(cái)富中心/私行中心機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)和組織方案》
《財(cái)富經(jīng)理/投資顧問財(cái)富實(shí)踐方案》
《銀行客戶沙龍組織方案》

曾培訓(xùn)過的代表性客戶 Case

【專家榮譽(yù)】:
2020年擔(dān)任分行私人銀行部首席投資顧問期間:
2020年接受委托組建分行級(jí)私行中心,包括私行中心組織架構(gòu)、網(wǎng)點(diǎn)布局、人員配置、客戶調(diào)配、績效考核等,熟悉相關(guān)財(cái)富中心建設(shè)方案。
投顧選拔培訓(xùn),從232名理財(cái)經(jīng)理中篩選出18個(gè)私行理財(cái)經(jīng)理作為投顧培養(yǎng)對(duì)象。通過數(shù)據(jù)分析和走訪找出每個(gè)私行理財(cái)經(jīng)理的銷售弱項(xiàng),分析客戶情況,提升營銷能力,提高產(chǎn)品認(rèn)知等,并制訂個(gè)性化培訓(xùn)策略,針對(duì)性開展一對(duì)一輔導(dǎo)培訓(xùn)。通過每月1-2次的定點(diǎn)輔導(dǎo)提升他們的綜合能力,目前18個(gè)私行理財(cái)經(jīng)理銷售能力和業(yè)績均排列分行前30。
創(chuàng)建營銷管理模型,為實(shí)現(xiàn)快速銷售和提高理財(cái)經(jīng)理銷售效率,在長期營銷管理中創(chuàng)建了階梯式營銷管理模型,通過模型算法分析可以有效提高客戶識(shí)別能力,提供營銷線索,發(fā)現(xiàn)營銷人員營銷短板,可以實(shí)現(xiàn)快速復(fù)制和提高營銷效率。
理財(cái)師大賽成績:
2020年獲總行金獎(jiǎng)1人、銅獎(jiǎng)1人、優(yōu)秀案例獎(jiǎng)1人、優(yōu)秀營銷獎(jiǎng)1人、優(yōu)秀社區(qū)1人
2019年獲總行銀獎(jiǎng)1人、優(yōu)勝獎(jiǎng)2人、分行比賽金獎(jiǎng)1人、銀獎(jiǎng)1人
2018年獲總行銀獎(jiǎng)1人、銅獎(jiǎng)1人、優(yōu)勝獎(jiǎng)3人
輔導(dǎo)培訓(xùn)成績:
參與多家城商行、農(nóng)商行、郵政的財(cái)富中心建設(shè)工作,協(xié)助搭建分行級(jí)財(cái)富中心和選拔財(cái)富經(jīng)理和財(cái)富顧問,形成了5大類、15個(gè)子項(xiàng)、50個(gè)分項(xiàng)系統(tǒng)化建設(shè)體系。通過體系化建設(shè)協(xié)助總分行組建財(cái)富管理體系。
資產(chǎn)配置和凈值化產(chǎn)品營銷輔導(dǎo)項(xiàng)目,針對(duì)當(dāng)前財(cái)富管理中凈值化產(chǎn)品營銷難點(diǎn),通過體系化的培訓(xùn)輔導(dǎo)提高理財(cái)經(jīng)理對(duì)凈值化產(chǎn)品的認(rèn)知能力,提高營銷自信和應(yīng)對(duì)策略,幫助銀行從簡單產(chǎn)品向復(fù)雜產(chǎn)品營銷轉(zhuǎn)變。
虧損產(chǎn)品和投訴處理,2022年以來凈值化產(chǎn)品出現(xiàn)了巨幅波動(dòng),造成客戶體驗(yàn)和理財(cái)經(jīng)理營銷困境,針對(duì)虧損產(chǎn)品的處置和客戶投訴提出了多種解決方案,挽回客戶的損失和提高客戶體驗(yàn)度。
客戶沙龍組織方案,針對(duì)各銀行投資者教育缺失比較嚴(yán)重情況和增加營銷機(jī)會(huì),迫切需要開展多種形式的營銷模式,客戶沙龍也已經(jīng)成為各銀行迫切需要具有的能力。在培訓(xùn)中協(xié)助銀行組織過多場營銷沙龍,獲得了銀行和客戶好評(píng)。