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中國企業(yè)培訓(xùn)講師

不了解文化的價(jià)值,企業(yè)用什么來凝聚人心?

 
講師:陳萍萍 瀏覽次數(shù):2293
 企業(yè)文化是企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)踐中逐漸形成的,為整體團(tuán)隊(duì)所認(rèn)同并遵守的價(jià)值觀、經(jīng)營理念和企業(yè)精神,以及在此基礎(chǔ)上形成的行為規(guī)范的總稱。企業(yè)擁有優(yōu)秀的文化,他就會尊重知識,重用人才,贏得人心,服務(wù)客戶,重視創(chuàng)新,打響品牌,持續(xù)盈利,成就長青基業(yè)。 反之,企業(yè)缺乏優(yōu)秀的文化,團(tuán)隊(duì)缺乏活力,工作沒有激情,不愿

企業(yè)文化是企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)踐中逐漸形成的,為整體團(tuán)隊(duì)所認(rèn)同并遵守的價(jià)值觀、經(jīng)營理念和企業(yè)精神,以及在此基礎(chǔ)上形成的行為規(guī)范的總稱。企業(yè)擁有優(yōu)秀的文化,他就會尊重知識,重用人才,贏得人心,服務(wù)客戶,重視創(chuàng)新,打響品牌,持續(xù)盈利,成就長青基業(yè)。

反之,企業(yè)缺乏優(yōu)秀的文化,團(tuán)隊(duì)缺乏活力,工作沒有激情,不愿服務(wù)客戶,沒有創(chuàng)新精神,缺乏品牌意識,效率效益低下,終將在市場的競爭中淹沒沉淪,失去競爭利益,被市場所淘汰。




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陳萍萍
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