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中國企業(yè)培訓(xùn)講師

為什么遇不到貴人的賞識?因為不懂套路

 
講師:楊洪波 瀏覽次數(shù):2277
 這個社會,但凡有一丁點的關(guān)系,不管是小科長還是大主任,只要有,恭喜你,那你就超過了百分之九十的普通人。千萬不要去相信那些屌絲內(nèi)心的鬼話,記著在底層關(guān)鍵時刻,如果沒有人幫你一把,特別是如果在高層沒有人拉你一把,想要翻身,那就是白日做夢。普通人想成功,沒有貴人相助,百分之九十九都是行不通的,可你為什么遇

這個社會,但凡有一丁點的關(guān)系,不管是小科長還是大主任,只要有,恭喜你,那你就超過了百分之九十的普通人。千萬不要去相信那些屌絲內(nèi)心的鬼話,記著在底層關(guān)鍵時刻,如果沒有人幫你一把,特別是如果在高層沒有人拉你一把,想要翻身,那就是白日做夢。普通人想成功,沒有貴人相助,百分之九十九都是行不通的,可你為什么遇不到貴人的青睞?那是因為你不懂套路,酒香也怕巷子深,下面六個套路,起碼得會一個。

第一個套路,借勢。就是得有人把你引薦給需要的貴人,這樣借別人的勢,先讓領(lǐng)導(dǎo)記住你,否則領(lǐng)導(dǎo)哪知道你是誰。其實官二代、富二代本質(zhì)上也是借著上一代的勢,天生就有流量。

第二個套路,賣藝。宋朝高俅就是個典型的靠著會踢足球,傍上宋徽宗官之一品,高俅的為人千萬別學(xué),但可以學(xué)他的套路,現(xiàn)實中靠這招上位的每個單位都大有人在,你身邊一定有經(jīng)常陪著領(lǐng)導(dǎo)打乒乓球打羽毛球當(dāng)上主任科長的。

第三個套路,入圈。比如老鄉(xiāng)圈、校友圈。但這種圈子的大外圍沒啥大用,必須從外圍削尖腦袋,擠進小核心才能遇到你需要的貴人。

第四個套路,拜師。就是要主動鏈接貴人,自己推銷自己,這就是所謂的先上社交,拜大佬為師,可這種方式拼的是運氣,往往是一廂情愿。

第五個套路,曝光。這是一條正道,就是多參加單位的活動,比如崗位比武、業(yè)務(wù)競賽啥的,主動吸引領(lǐng)導(dǎo)的注意。

第六個套路,彎腰。



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楊洪波
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