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中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)講師

到年底了,年底匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)都想聽什么?

 
講師:崔靜靜 瀏覽次數(shù):2297
 到年底了,年底匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)都想聽什么? 一、基本信息。我是誰(shuí)?現(xiàn)在崗位是什么?具體負(fù)責(zé)什么工作?這一年是否有職務(wù)或者崗位的變化? 二、工作回顧。列出年度工作清單,以及突出的成果,列出完成任務(wù)所做的工作內(nèi)容,總結(jié)今年整體完成任務(wù)情況,以及帶來(lái)的價(jià)值,特別要學(xué)會(huì)用數(shù)據(jù)說(shuō)話,多用數(shù)字。 三、

到年底了,年底匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)都想聽什么?

一、基本信息。我是誰(shuí)?現(xiàn)在崗位是什么?具體負(fù)責(zé)什么工作?這一年是否有職務(wù)或者崗位的變化?

二、工作回顧。列出年度工作清單,以及突出的成果,列出完成任務(wù)所做的工作內(nèi)容,總結(jié)今年整體完成任務(wù)情況,以及帶來(lái)的價(jià)值,特別要學(xué)會(huì)用數(shù)據(jù)說(shuō)話,多用數(shù)字。

三、亮點(diǎn)總結(jié)。今年任務(wù)目標(biāo)是多少,列出具體的數(shù)據(jù)事例,采取了哪些行之有效的辦法,遇到了什么困難,怎么克服的,通過(guò)這些工作收獲了什么感悟,是什么。

四、分析問題。列舉情景項(xiàng)目過(guò)程中真遇到的情景沖突,實(shí)際情況與預(yù)期有什么不同?針對(duì)這個(gè)情況,是怎么解決的,有哪些解決問題的具體的方法。

五、個(gè)人成長(zhǎng)??偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)獲得了怎樣的個(gè)人成長(zhǎng),有哪些經(jīng)驗(yàn)體會(huì)感悟,可以分享給大家,是否形成了有體系有價(jià)值的標(biāo)準(zhǔn)和流程。

六、明年計(jì)劃。要做什么,為什么要這么做,具體想怎么做,有哪些建議,需要哪些方面的資源和支持。



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崔靜靜
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