課程描述INTRODUCTION
銀行業(yè)“開門紅”培訓
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
銀行業(yè)“開門紅”培訓
課程大綱
一、團隊風貌紅:
(一)、目前存在的問題。
(二)、新:新常態(tài)、新狀態(tài)、新氣象等等。
銀行間競爭要提高差異化:銷售運營要不落俗套,服務水平要鶴立雞群。
銀行銷售人員應不斷進取新成績、不斷攀登新高度。
(三)、團隊成功相:
1、銀行人,要干一行像一行。工作心態(tài)職業(yè)化、成熟化:上得廳堂,下得泥塘。
2、為什么要加強銀行員工職業(yè)化建設 ?
3、銀行工作為什么要強調(diào)做事的架勢、起跑的姿勢、
4、銀行實行全員商戰(zhàn)之必要性。
(四)、高效團隊:
1、銀行銷售團隊短期管理上為什么要提倡狼性團隊?
2、銀行銷售團隊的打造要點。
3、銀行銷售團隊管理者應如何加強下屬培訓。
4、銀行銷售團隊招聘技巧。
5、銀行團隊配合、團隊凝聚力、團隊溝通、團隊氛圍建設。
6、團結型團隊:新老員工磨合、團結度、增加彼此信任、互相幫助、協(xié)助協(xié)作。
(五)、商人精神:
銀行銷售人員,應講究的商人的精神,才能從內(nèi)心熱愛銷售、做好銷售。
1、講究的人生
2、商人皆心重
3、商人的頭腦
4、熱愛金錢,熱愛資源
5、做事積極
6、做事有章法
7、基本功好
8、不斷做大做強
二、精益工作紅:
(一)、目前存在的問題。
(二)、銀行從業(yè)者應體現(xiàn)工匠精神。
(三)、銀行人要精益工作,不斷提高工作質(zhì)量和水平:
(四)、贏在執(zhí)行:銀行人要提倡服從精神、提高全員執(zhí)行的執(zhí)行力。
1、讓員工和團隊動起來
2、提高普通水平員工的執(zhí)行力
3、日常工作中提高執(zhí)行力
4、處理解精神壓力與執(zhí)行力的關系
5、提高配合與協(xié)作的通暢性
6、讓工作快速高效地進行
7、讓驗收與結果反作用于執(zhí)行力
8、結合企業(yè)自身高效提高執(zhí)行力
(五)、紀律先行:銀行人要做到服從紀律、令行禁止。
(六)、溝通技巧:銀行人如何說話、語音語調(diào)、行為舉止,吐字咬字、溝通的核心技術等等。
1、銀行員工語言溝通的總體要點
2、語言溝通的形式
3、說好普通話,無論臺上與臺下
4、清晰簡約,言簡意賅
5、語言進行要順暢流暢
6、不講病句
7、語言魅力與服務
8、語音語調(diào),同樣重要
9、勤于換位思考
10、書面溝通是語言的延伸
11、非語言溝通
三、銷售業(yè)績紅:
(一)、目前存在的問題。
(二)、在銀行做銷售最重要的是什么?銷售經(jīng)理的專業(yè)性體現(xiàn)在哪里?
(三)、開發(fā)銀行客戶資源。
(四)、如何高效進行銀行業(yè)務推銷?
1、銀行業(yè)務推銷的特點
2、普通人做銀行業(yè)務推銷的思路
3、推銷人員的心情變化示意圖
(五)、銀行業(yè)務推銷方法:
1、推銷方法一 -----地毯式電銷
2、推銷方法二 -----刷樓刷街
3、推銷方法三 -----渠道法
4、推銷方法四 -----狙擊法
(六)、如何高效進行銀行坐銷?
1、網(wǎng)點的選址
2、網(wǎng)點的形象
3、銀行人員的工作作風
(七)、會見銀行業(yè)務客戶:拜訪前的準備、拜訪中的注意事項、接待客戶的技巧等等。
1、拜訪客戶:提前研究客戶、帶齊銷售工具、進門前的整理
2、接待客戶:提前研究客戶、把公司布置好、把接待工作部署好
(八)、銀行銷售面對面打動客戶的原理和技巧:
1、貨叫人點首自來
2、提高人的職業(yè)化水平
3、盡*可能便捷對方
4、讓同理心發(fā)揮作用
5、在合情合理范圍內(nèi)取悅對方
6、真誠很重要,但專業(yè)度更重要
7、人不辭路,友情后續(xù)
(九)、銀行人維護客戶是現(xiàn)代商業(yè)的分內(nèi)工作
1、現(xiàn)代商業(yè)競爭要求我們服務再服務
2、營銷是寬度,維護客戶是深度
3、培養(yǎng)企業(yè)忠實粉絲是現(xiàn)代商業(yè)的常態(tài)
4、維護客戶節(jié)省成本和人力,更有成功率
(十)、銀行客戶維護技巧:
1、讓客戶記得并感謝你的服務
2、精耕細作、深耕客戶、經(jīng)營客戶
3、滿足客戶多方位的需求
4、通過老客戶帶來新客戶
(十一)、銀行業(yè)務客訴的處理:
1、天下沒有任何公司沒有過客訴
2、銀行人員對待客訴應主動做好準備和安排
3、客訴是現(xiàn)代商業(yè)競爭的需要
4、把客訴變成差異化經(jīng)營的契機
5、處理好客訴是網(wǎng)絡時代的公關的需求
6、把客訴點石成金、變廢為寶、完善公司
7、對客戶的抱怨要換位思考
8、不要進一步激怒客戶
9、勸導客訴者避開公眾
10、接納您的意見
11、敬惠客戶、化解憤怒
12、緩兵之計、靈活拖延
13、解決問題比承認錯誤更重要
四、陽光心態(tài)紅:
(一)、目前存在的問題。
(二)、銀行銷售人員職業(yè)心態(tài)激勵:明明白白做銷售。
1、揭露現(xiàn)實的傷疤:再這樣昏昏度日,也許一輩子也實現(xiàn)不了內(nèi)心中的夢想。
2、指出明路:很多夢想其實是可以實現(xiàn)的,只要你有更多的金錢、高效地掙錢。
3、貧富對比,激發(fā)動力:進一步通過對比有錢人和貧窮人生活的喚起學員的自尊心、責任心、進取心。
4、正確看待金錢:通過一系列案例和道理,讓大家解除內(nèi)心中對金錢的誤解。
5、追求資源是人的本能:追求是符合人性的,是天經(jīng)地義的,是現(xiàn)代生活中極其重要的。
6、商業(yè)大環(huán)境:讓大家明白如今正處在一個多么好的商業(yè)時代、讓大家珍惜這個偉大的時代。
7、消除大家對做銷售的誤解,激發(fā)大家認可銷售這項職業(yè)。
8、人生的轉折點就是今天:人生或企業(yè),大多數(shù)贏在轉折點,而不是起點。
(三)、銀行從業(yè)者的陽光心態(tài):
1、職場素養(yǎng):職場上如何工作與思考,駕馭工作、職場習慣,職場情商、職場覺悟、80后90后員工
2、陽光心態(tài):正能量、心態(tài)的調(diào)整、壓力與情緒管理、壓力的緩解疏導(如銷售、客服、會計)、自我加油與勵志。
互動分享環(huán)節(jié):提高情商,認清本我與超我,用超我管理本我。寫下你的本我是什么、超我是什么,需要什么改進?
3、銀行從業(yè)者的危機意識:走一處不如守一處。
4、忠誠感恩:企業(yè)文化、忠誠企業(yè)、感恩教育
5、早知、早行、早得。
6、年初的愿望實現(xiàn)了嗎?當初的愿望都實現(xiàn)了嗎?
7、都說酸甜苦辣,你嘗過多少甜?
8、2018年2019年凡事要早。實行效率冊管理。
9、珍惜在銀行的這段人生。
10、結束語。
學員組長分享培訓收獲總結:531行動計劃————五個收獲,三個計劃,一個立刻行動。
銀行業(yè)“開門紅”培訓
轉載:http://www.jkyingpanluxiangji.com/gkk_detail/227209.html
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