課程描述INTRODUCTION
培訓(xùn)講師：何老師
課程價(jià)格：￥元/人
培訓(xùn)天數(shù)：2天
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
管理角色轉(zhuǎn)換課程
培訓(xùn)對(duì)象: 新任經(jīng)理、后備（儲(chǔ)備）干部
培訓(xùn)目標(biāo)
-解除角色轉(zhuǎn)換的困惑，清晰定位管理者角色
-掌握有效擔(dān)當(dāng)管理職位職責(zé)所需的方法、技能和態(tài)度
-掌握管理的基本方法
-有效規(guī)劃工作，提升管理效率
-掌握如何管理和培育下屬，有效溝通的方法
-掌握提高團(tuán)隊(duì)管理和提升績(jī)效的方法
課程大綱：
第一部分：對(duì)管理的認(rèn)識(shí)
一、新任管理者的挑戰(zhàn)與調(diào)適
1. 案例：初為干部的感受
2. 從員工走向管理的常見困惑
3. 管理者的角色定位
4. 管理者的調(diào)整與轉(zhuǎn)型
二、對(duì)管理的認(rèn)識(shí)和理解
1．管理的本質(zhì)
2．管理者應(yīng)該做些什么
3．管理者應(yīng)具備的勝任力素質(zhì)測(cè)試
4. 優(yōu)秀管理者的12項(xiàng)修煉
第二部分：如何做好工作管理
一、新任干部管理技能之一：目標(biāo)和計(jì)劃制定
1．遠(yuǎn)景和目標(biāo)的含義
2．目標(biāo)的制定中的SMART原則
3．目標(biāo)的分解、落實(shí)和執(zhí)行
4．日常工具：如何做好工作計(jì)劃（工作任務(wù)單）
二、新任干部管理技能之二：溝通和協(xié)調(diào)
1．管理溝通的含義
2．有效溝通的原則和方法
3．如何進(jìn)行全方位溝通
4. 日常工具：委派工作六步曲和高效會(huì)議的ABC
三、新任干部管理技能之三：輔導(dǎo)與反饋
1. 反饋和輔導(dǎo)的含義
2．情境化領(lǐng)導(dǎo)方法
3．員工發(fā)展的四個(gè)階段
4. 日常工具：輔導(dǎo)六步曲和表揚(yáng)和批評(píng)的四步法
四、新任干部管理技能之四：考核與評(píng)估
1．為什么要進(jìn)行績(jī)效考核
2．如何進(jìn)行有效考核
3．如何進(jìn)行有效的評(píng)估
4、日常工具：督導(dǎo)技巧
第三部分：如何做好人員管理
一、新任干部管理技能之五：?jiǎn)T工的激勵(lì)和調(diào)動(dòng)
1. 什么是激勵(lì)
2. 員工的積極性來自何處
3. 怎樣激勵(lì)和調(diào)動(dòng)你的下屬
4. 日常工具：三效理論及應(yīng)用
二、新任干部管理技能之六：帶好你的團(tuán)隊(duì)
1．案例：小王所長(zhǎng)的故事
2. 團(tuán)隊(duì)的發(fā)展階段及特點(diǎn)
3. 帶好團(tuán)隊(duì)需要做好的關(guān)鍵工作
4. 邁向管理的最高境界
課程復(fù)盤與總結(jié)
制定個(gè)人行動(dòng)計(jì)劃
講師介紹
何冰老師
背景介紹：何老師，畢業(yè)于北京大學(xué)光華管理學(xué)院，扎實(shí)、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等領(lǐng)域的理論知識(shí)。中國(guó)培訓(xùn)行業(yè)出道最早的實(shí)戰(zhàn)派培訓(xùn)專家，曾任某知名大型跨國(guó)公司大區(qū)經(jīng)理，有豐富的企業(yè)管理和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，熟知現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中存在的問題。現(xiàn)為清華大學(xué)、北京大學(xué)、中國(guó)科大、中國(guó)人民大學(xué)、上海交大、復(fù)旦大學(xué)、浙江大學(xué)、中山大學(xué)、四川大學(xué)、華中科技大學(xué)、西南財(cái)經(jīng)大學(xué)等高校企業(yè)家研修班、營(yíng)銷總監(jiān)班客座教授，何冰先生擅長(zhǎng)管理技能、營(yíng)銷管理、個(gè)人發(fā)展等培訓(xùn)課程，授課風(fēng)格熱情、生動(dòng)、幽默，深入淺出，能將西方先進(jìn)的管理理念與中國(guó)的實(shí)際情況有機(jī)結(jié)合，具有極強(qiáng)的實(shí)用性。何先生開發(fā)的管理與營(yíng)銷課程是在實(shí)際操作和研究的基礎(chǔ)上，結(jié)合國(guó)內(nèi)外各類企業(yè)的真實(shí)案例，專為企業(yè)拓展國(guó)內(nèi)市場(chǎng)而開發(fā)、設(shè)計(jì)的，深受企業(yè)和學(xué)員的好評(píng),成為近十年來*的培訓(xùn)師之一。
管理角色轉(zhuǎn)換課程
轉(zhuǎn)載：http://www.jkyingpanluxiangji.com/gkk_detail/278908.html
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