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中國企業(yè)培訓(xùn)講師
《金字塔模型實用篇:結(jié)構(gòu)思維與高效表達(dá)》
 
講師:賴豐 瀏覽次數(shù):2547

課程描述INTRODUCTION

· 一線員工· 高層管理者· 中層領(lǐng)導(dǎo)

培訓(xùn)講師:賴豐    課程價格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):1天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

結(jié)構(gòu)思維與高效表達(dá)
 
【課程背景】
隨著信息化時代的到來,每天接收的信息量越來越大,工作的節(jié)奏也不斷加劇,這就要求我們能在更短的時間能高效的處理更多的信息。如何將“點”狀的信息進(jìn)行“線”型規(guī)整?如何將零星的思路快速高效的整理成網(wǎng)狀結(jié)構(gòu)?如何在短的時間內(nèi)將內(nèi)容精準(zhǔn)傳達(dá)給對方……這些都離不開“結(jié)構(gòu)思維”!結(jié)構(gòu)思維能幫助在復(fù)雜的信息中快速理清思路,結(jié)構(gòu)表達(dá)能讓我們的說服力大大提升。但是如果缺乏結(jié)構(gòu)思考的能力,就會導(dǎo)致我們:
在交代安排工作時,下屬無法獲取到任何邏輯和工作要點
每天工作都是慌慌忙忙,卻又好像什么都沒有做,抓不到頭緒和重點
無法在短時間內(nèi)表達(dá)清楚自己的意圖,無效會議沒完沒了
工作匯報讓領(lǐng)導(dǎo)無法看懂,沒有任何邏輯可言
明明腦袋里很有內(nèi)容,可是一張嘴就詞窮
PPT做了幾十頁,完全不知道要講個什么
給員工做培訓(xùn),員工聽得一頭霧水
如何在工作中第一時間把握解決問題的關(guān)鍵?
如何在和上級匯報工作的時候有邏輯有重點?
如何在短時間內(nèi)讓他人清晰理解你的意圖?
如何在當(dāng)中發(fā)言的時候輕松*,張弛有度?
學(xué)習(xí)并掌握結(jié)構(gòu)化思維,就能快速解決這這些問題,助你成為思維清晰、表達(dá)有力的職場大贏家!
 
【課程收益】
組織收益:
在企業(yè)內(nèi)部建立彼此交流的共同語言模型,打造高效組織
對外溝通中,給客戶留下良好影響,樹立公司良好品牌形象
提升員工思考能力,更容易抓住問題本質(zhì)快速達(dá)成共識
個人收益:
形成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)盟伎剂?xí)慣,面對多重事務(wù)時能全面清晰的思考
讓你在日常表達(dá)中保證效率和效果,讓他人更好的理解并記住你的觀點
讓你的書面表達(dá)能加明確,結(jié)構(gòu)更加嚴(yán)密,表達(dá)更加清晰,更有說服力
 
【課程對象】
職場精英、基層管理者、中層管理者
 
【課程大綱】
課程互動導(dǎo)入:結(jié)構(gòu)化思維的互動導(dǎo)入,讓大家認(rèn)知到“結(jié)構(gòu)”并不遙遠(yuǎn)(金字塔模型)
一、為什么組織和個人都需要學(xué)習(xí)解決問題的結(jié)構(gòu)思維?
1、 我們?nèi)狈Y(jié)構(gòu)思維是什么導(dǎo)致的?
諾貝爾獎項案例導(dǎo)入
中外教育模式分析
2、 以往大家解決問題的思維習(xí)慣
“問題”案例導(dǎo)入
為什么大家傾向于找到答案和利用經(jīng)驗
3、 簡單“選擇型”問題如何高效解決
解決問題思維模式案例導(dǎo)入
“選擇型”問題,思維模型的思考導(dǎo)入于分析
 
二、如何用結(jié)構(gòu)化的思維看世界?
1、 透過結(jié)構(gòu)看世界,洞悉事物真相
什么是機(jī)構(gòu)思考力?
機(jī)構(gòu)思維模型三層次
30秒說不清,30分鐘也說不清(思維訓(xùn)練-金字塔模型)
2、 如何打破“茶壺里煮湯圓”的魔咒,告別“只可意會不可言傳”?
識別:用結(jié)構(gòu)分析事物
判斷:判斷對應(yīng)關(guān)系
概括:用一句話概括所有內(nèi)容
3、 無論多復(fù)雜的信息,都可以一句話說清楚
萬能“表達(dá)公式”練習(xí)
 
三、在結(jié)構(gòu)化思維中,如何避免“結(jié)構(gòu)”不清晰?
1、 給出結(jié)論,實現(xiàn)100%傳達(dá)到位
先說出結(jié)論,明確觀點
一次只表達(dá)一個中心思想
依次闡明要點,說明觀點
結(jié)束時再次總結(jié)觀點
2、 拿出證據(jù),讓你的觀點站得住腳,經(jīng)得起推敲
上一個層次有說出結(jié)論
下一個層次說出理由
結(jié)論概括理由,理由支撐結(jié)論,上下對應(yīng)
3、 進(jìn)行歸類,讓你的表達(dá)清晰全面且易記
對所有內(nèi)容進(jìn)行分組
同一個級別的思想屬于同一個歸類范疇
MECE分類原則(避免遺漏與重復(fù))
4、 做出排列,讓你的觀點邏輯嚴(yán)謹(jǐn)更有說服力
時間順序
結(jié)構(gòu)順序
重要性順序
 
四、如何說清楚?讓對方快速獲取重要信息?
1、 描述問題定方向
什么是5W1H追究法
5W1H追究法練習(xí)(案例練習(xí))
2、 基于目標(biāo)定主題,讓表達(dá)有的放矢
確定目標(biāo)(AB法則)
設(shè)計序言SCQA(領(lǐng)導(dǎo)賞識的溝通方式)
設(shè)計標(biāo)題 SAP法則(讓你的發(fā)言更吸引人)
自上而下,疑問回答搭建框架(為什么-是什么-怎么做)
自下而上,總結(jié)概括做聚合(列要點-找共性-得結(jié)論)
3、 橫向結(jié)構(gòu)順序選擇,讓表達(dá)更有邏輯
演繹法(推理性更強(qiáng),更有說服力)
歸納法(結(jié)構(gòu)更清晰,要點更突出)
 
五、結(jié)構(gòu)思維如何具象化?讓人看得到(用金字塔做PPT)?
1、 結(jié)構(gòu)化表達(dá)羅盤
2、 “配關(guān)系”讓表達(dá)更生動
四種關(guān)系模式概括全面對應(yīng)關(guān)系
3、 “得圖示”讓表達(dá)更生動
4、 “上包裝”讓觀點吸引人,記得住
 
六、交流互動
 
結(jié)構(gòu)思維與高效表達(dá)

轉(zhuǎn)載:http://www.jkyingpanluxiangji.com/gkk_detail/279469.html

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    參加課程:《金字塔模型實用篇:結(jié)構(gòu)思維與高效表達(dá)》

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