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中國企業(yè)培訓(xùn)講師
構(gòu)建財(cái)務(wù)“三支柱”體系,打造“價(jià)值型”財(cái)務(wù)管理
 
講師:胡冬梅 瀏覽次數(shù):2549

課程描述INTRODUCTION

· 財(cái)務(wù)總監(jiān)· 財(cái)務(wù)主管· 財(cái)務(wù)經(jīng)理

培訓(xùn)講師:胡冬梅    課程價(jià)格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):1天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

財(cái)務(wù)三支柱體系

【課程背景】
財(cái)務(wù)管理對(duì)于企業(yè)的重要性是顯而易見的,它是企業(yè)管理的重要組成部分,滲透到企業(yè)經(jīng)營的各個(gè)領(lǐng)域、各個(gè)環(huán)節(jié),是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的一個(gè)關(guān)鍵要素。
如何實(shí)現(xiàn)業(yè)財(cái)融合全球化,財(cái)務(wù)必須轉(zhuǎn)變職能,從“賬房先生”、“警察”,轉(zhuǎn)變?yōu)榧榷芸赜稚梅?wù)的”業(yè)務(wù)伙伴”角色,這是財(cái)務(wù)的核心價(jià)值所在。

【課程大綱】
一、財(cái)務(wù)“三支柱”概念及職能
1、用戶思維——我的客戶是誰,需求是什么
2、三支柱含義——BP、COE和SSC
3、財(cái)務(wù)向“三支柱”轉(zhuǎn)型的價(jià)值主要體現(xiàn)

二、業(yè)財(cái)融合具體的方法論有哪些
1、培養(yǎng)業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)的途徑——
1)參與項(xiàng)目管理
2)參與經(jīng)營分析
3)參與預(yù)算預(yù)測(cè)
4)持續(xù)創(chuàng)新改進(jìn)
2、順勢(shì)而為,循序漸進(jìn)——懂業(yè)務(wù),分析業(yè)務(wù)背后的原因
3、現(xiàn)代財(cái)務(wù)的轉(zhuǎn)型升級(jí)——學(xué)會(huì)支撐業(yè)務(wù)、成就業(yè)務(wù)
4、業(yè)財(cái)一體化的定義及實(shí)施路徑
1)企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)存在的問題
2)統(tǒng)一業(yè)務(wù)處理流程    
3)建立會(huì)計(jì)總賬與業(yè)務(wù)明細(xì)賬之間的勾稽關(guān)系
4)與業(yè)務(wù)部門明確數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)口徑,

三、財(cái)務(wù)創(chuàng)造價(jià)值
1、為用戶提供精準(zhǔn)、高效、增值的數(shù)據(jù)及服務(wù)
2、設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)導(dǎo)向、創(chuàng)新的財(cái)務(wù)政策、流程和方案
3、對(duì)人員、技術(shù)和流程的有效整合
4、聚焦于戰(zhàn)略性、咨詢性的工作

四、為什么要建財(cái)務(wù)共享中心
1、核算保障一體化
2、建立財(cái)務(wù)共享中心的前提
3、財(cái)務(wù)共享中心的適用情形

五、公司財(cái)務(wù)的價(jià)值鏈及變革效果
1、管理顆粒更精細(xì)
2、評(píng)估分析更有效
3、過程管控更得力
4、標(biāo)桿牽引更有力
5、成本投入更透明

六、公司財(cái)務(wù)價(jià)值創(chuàng)造的體系結(jié)構(gòu)
1、資金、資本管理與公司戰(zhàn)略循環(huán)相結(jié)合
1)價(jià)值曲線與公司財(cái)務(wù)
2)業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)與公司財(cái)務(wù)
3)生命周期與公司財(cái)務(wù)
4)戰(zhàn)略執(zhí)行與公司財(cái)務(wù)
2、經(jīng)營控制、決策與公司的商業(yè)循環(huán)相結(jié)合
1)生產(chǎn)活動(dòng)循環(huán)
2)銷售活動(dòng)循環(huán)
3)采購活動(dòng)循環(huán)
4)物流活動(dòng)循環(huán)
5)營銷活動(dòng)循環(huán)
6)人力資源活動(dòng)循環(huán)
7)投資活動(dòng)循環(huán)
8)融資活動(dòng)循環(huán)
3、會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)報(bào)告與公司的交易循環(huán)相結(jié)合

七、財(cái)務(wù)職能的多維度體系
1、經(jīng)營活動(dòng)、契約與財(cái)務(wù)的關(guān)系
2、財(cái)務(wù)職能系統(tǒng)的價(jià)值演進(jìn)
1)找出價(jià)值的驅(qū)動(dòng)要素
2)多視角看待價(jià)值創(chuàng)造
3)建立適當(dāng)?shù)膽?zhàn)略與衡量成功的標(biāo)準(zhǔn)
4)速度與效率

財(cái)務(wù)三支柱體系


轉(zhuǎn)載:http://www.jkyingpanluxiangji.com/gkk_detail/280199.html

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    參加課程:構(gòu)建財(cái)務(wù)“三支柱”體系,打造“價(jià)值型”財(cái)務(wù)管理

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胡冬梅
[僅限會(huì)員]