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中國企業(yè)培訓講師
轉(zhuǎn)訴為金——有效應對顧客的抱怨與投訴
 
講師:王老師 瀏覽次數(shù):2535

課程描述INTRODUCTION

客戶投訴處理學習

· 客服經(jīng)理· 業(yè)務代表

培訓講師:王老師    課程價格:¥元/人    培訓天數(shù):1天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

客戶投訴處理學習

培訓收益:
1.    了解客戶投訴動機,分析客戶投訴的真實原因;
2.    掌握降低投訴及有效處理投訴的技巧;
3.    正確處理客戶投訴,提升公司正面形象;
4.    建立把投訴客戶轉(zhuǎn)變?yōu)橹艺\客戶的投訴處理機制。
5.    學會控制自我情緒保持正面積極的客戶服務狀態(tài)。
前  言:
為什么怎么培訓服務話術(shù)總是能招致投訴?為什么服務流程一再的精細化,客戶仍然覺得不滿?為什么我們在服務感覺自己越來越趨向于弱勢群體?為什么明明是真心想幫助客戶,而客戶卻不領(lǐng)情甚至曲解我的意思?為什么已經(jīng)在服務的細節(jié)中投入了那么多的經(jīng)歷卻仍然得不到客戶的認可,而且越干越覺得沒有成就感?越服務越吃力不討好?相信在服務中你也遇到過相關(guān)的問題,宗其所述是因為你沒有在服務的過程中將你的服務落實在關(guān)鍵時刻,而出力沒有用到關(guān)鍵時刻,自然結(jié)果就沒有到達最好的效果。如何將每一次的服務都讓客戶在大腦中有一個溫暖的回憶;如何將服務中的峰終體驗貫徹的更好;
三流服務人員總也弄不清楚顧客為什么不滿意,也不知道怎樣讓顧客滿意;二流服務人員清楚顧客為什么不滿意,可惜不知道如何讓顧客滿意;*服務人員不僅清楚顧客為什么不滿意,而且總有辦法讓顧客*滿意??蛻魧Ψ掌谕纳仙?、服務營銷人員技能的不足、服務需求的波動和服務容量的不足、員工態(tài)度的欠缺等因素,使客戶抱怨和投訴不可避免。因為其深知“一個投訴客戶的背后是25個不滿意的客戶、如果投訴處理得又好又快,95%投訴的客戶還會繼續(xù)購買”。構(gòu)建領(lǐng)先、高效的投訴處理體系,提升服務營銷人員專業(yè)的投訴處理能力已成為企業(yè)提高客戶滿意度、忠誠度和擴大客戶群的強有力的舉措之一。
敬請帶著您客戶服務工作中遇到的難題,步入博思嘉業(yè)8月10日培訓現(xiàn)場,與中國*實戰(zhàn)培訓專家王老師現(xiàn)場對話。
課程大綱:
《轉(zhuǎn)訴為金——有效應對客戶的抱怨與投訴》主講:王女士(8月10日)
第一講 客戶服務內(nèi)涵
一、什么是客戶服務?
1.客戶服務的定義
2.影響客戶服務的因素
3.客戶服務環(huán)境。
二、服務的文化建設
1.服務文化的組成
2.客戶維護體制建立
3.促進積極服務文化的12種方法。
三、重估投訴的價值
1.什么是客戶投訴
2.客戶投訴概率及后果分析
3.客戶不投訴的成本分析。
四、客戶服務關(guān)鍵時刻:讓每一次服務都成為一個溫暖的回憶
1.    客戶認知決定選擇
2.    如何處理服務中“每一次”“溫暖”“回憶”三者在客戶認知的關(guān)系
3.    服務營銷4.0背景下服務人員核心要求——定制化服務
第二講 投訴處理中的WARM系統(tǒng)
一、認知“WARM”系統(tǒng)
(一)Welcome熱情
1、被歡迎——熱情面對
(1)聲音形象塑造
(2)微表情的植入
(3)眼神的關(guān)切
2、被尊重——情感關(guān)注
(1)投訴處理中的六種聲音
(2)投訴處理中的禁用語言
3、被關(guān)注——接一待二顧三
(二)ASK探尋需求
1、聆聽中的四部曲:同理心搭建模型
情感認同
內(nèi)容認同
角色認同
需求認同
2、不但贊美還能引導客戶行為——贊美中二級反饋的使用
3、如何用問引導出客戶的需求
4、如何用問控制談話節(jié)奏
(三)Respond主動回應
1、客戶投訴中的心錨效應
2、如何滿足客戶的預期
(1)完整
(2)實際
3、特殊場景下,當我們無法滿足客戶時
(四)Meet滿足需求
1、怎樣還能再多做一點,超出客戶預期
2、如何讓表達更加有邏輯和影響力
3、細節(jié)處理與品牌搭建
第三講  實戰(zhàn)中提升投訴處理的技巧
一、處理投訴的要訣:先處理感情,再處理事情。
二、避免8種錯誤處理顧客抱怨的方式
1、只有道歉沒有進一步行動;
2、把錯誤歸咎到顧客身上;
3、做出承諾卻沒有實現(xiàn);
4、完全沒反應;
5、粗魯無禮;
6、逃避個人責任;
7、非語言排斥;
8、質(zhì)問顧客。
三、顧客抱怨投訴處理步驟:
1、投訴中的心態(tài)調(diào)整
2、客戶投訴處理的五步驟
A釋放+認同
B確認
C贊美+探尋
D給出方案
E道謝+跟進【小結(jié)】先處理情緒,再處理問題
四、顧客抱怨及投訴處理的六大策略
1、資源整合策略;
2、同一戰(zhàn)線策略;
3、攻心為上策略;
4、巧妙訴苦策略;
5、限時談判策略;
6、丟車保帥策略。

王老師  

一、    講師經(jīng)歷
銷售、零售運營實戰(zhàn)培訓專家,曾任伊萊克斯(中國)有限公司營銷高管,曾任國美電器有限公司運營高管,25年銷售、渠道管理、零售運營、采購管理經(jīng)驗,全球*的銷售培訓機構(gòu)WILSON LEARNING 中國境授權(quán)導師。
二、    主講課程
《顧問式銷售》、《經(jīng)銷商管理》、《雙贏談判》、《成功的賣場管理》、《溝通技巧》、《大客戶銷售技巧》、《高效時間管理》、《卓越團隊建設技巧》、《零售終端銷售技巧》等。
三、授課風格
循循善誘、深入淺出、啟發(fā)性強、有風富的表達能力和強烈的感染力,課堂氣氛活躍,注重與現(xiàn)場學員的溝通與分享,能將國外先進理念與中國的實際情況有機結(jié)合,同時運用其之前的工作經(jīng)歷幫助學員了解客戶的采購心理,在輕松的環(huán)境中帶動學員參與學習、討論以及演練。對培訓課程的成功起到了與眾不同的作用。接受培訓的企業(yè)對其課程滿意度高達95%以上。
三、    服務客戶
金融類:工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、中國銀行、建設銀行、諾亞財富、鉅派投資、哈爾濱銀行、融興村鎮(zhèn)銀行、亞聯(lián)財小額貸款、惠業(yè)投資、冠豐投資、富滇銀行、徽商銀行、紅塔銀行、中國人壽、新華保險、泰康人壽等
家電行業(yè):科龍、伊萊克斯、格力空調(diào)、美的空調(diào)、TCL電器、德國Miele公司、西門子、方太、老板電器、康寶電器等
通信IT、電力類:中國移動、中國電信、中國聯(lián)通、方正寬帶、國家電網(wǎng)、國華電力、南方電網(wǎng)、寧夏電網(wǎng)、達爾凱熱力、特變電工/諾基亞、摩托羅拉、華為手機
醫(yī)藥行業(yè):博士倫、華東醫(yī)藥、羅氏制藥、拜爾醫(yī)藥、珍寶島藥業(yè)、步長制藥、葵花藥業(yè)、駝人集團、百隆醫(yī)藥、十堰和協(xié)醫(yī)院、友誼醫(yī)院、嵩山醫(yī)院、心諾普醫(yī)療等
汽車行業(yè):雷克薩斯、豐田、北京奔馳、廣汽集團、現(xiàn)代汽車、長春一汽、北汽集團、東風汽車等
零售行業(yè):國美電器、蘇寧、紅星美凱龍、華聯(lián)超市
其他行業(yè):卡特皮勒、通用電器、中建國際、曲美家具、雨潤集團、益海嘉里、東方集團、希波集團、洽洽食品、天順源

客戶投訴處理學習


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    參加課程:轉(zhuǎn)訴為金——有效應對顧客的抱怨與投訴

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開戶行:中國銀行股份有限公司上海市長壽支行
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