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中國企業(yè)培訓(xùn)講師
部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)
 
講師:李繪芳 瀏覽次數(shù):2616

課程描述INTRODUCTION

部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)

· 區(qū)域經(jīng)理· 銷售經(jīng)理· 產(chǎn)品經(jīng)理· 物流經(jīng)理

培訓(xùn)講師:李繪芳    課程價(jià)格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)

 第1講 有效的目標(biāo)管理
1 關(guān)于目標(biāo)管理
2 目標(biāo)的制定
3 為什么沒有一個好目標(biāo)
4 分解并整合目標(biāo)
分析:部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)培訓(xùn)案例!
解析:部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)案例!
案例:部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)課程案例分析!
討論:部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)經(jīng)典案例討論!
分組:部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)培訓(xùn)案例學(xué)習(xí)指南
分析:部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)學(xué)習(xí)中的八大陷阱!

第2講 有效的績效管理
1 績效管理:
2 績效管理的方法
3 如何進(jìn)行績效面談
互動:部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)培訓(xùn)案例評估
分享:某集團(tuán)部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)培訓(xùn)案例
分享:哈佛經(jīng)典部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)案例分析示范
分享:企業(yè)部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)培訓(xùn)三步走!
案例:聯(lián)想(中國)公司的部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)培訓(xùn)案例
討論:明天的道路——企業(yè)如何做好部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)?

第3講 管理者角色的二次轉(zhuǎn)變
作為上司的角色:從野牛型向領(lǐng)頭雁型轉(zhuǎn)變
分享:部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)培訓(xùn)四部曲!
分享:部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)五步驟!
分享:企業(yè)部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)六技巧!
分析:某藥業(yè)集團(tuán)所面臨的部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)難題!
分享:企業(yè)部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)七方案;
分享:公司部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)八大軍規(guī)!
分析:企業(yè)部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)十大黃金法則

第4講 有效激勵
1 了解員工需要和愿望的方法
2 6種常用激勵理論及其在企業(yè)中的實(shí)踐應(yīng)用
3 激勵的原則
分析:領(lǐng)導(dǎo)者部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)做什么?
分析:部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)哪些步驟很重要?
分析:部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)培訓(xùn)哪個環(huán)節(jié)很重要?
分析:企業(yè)如何貫徹部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)全過程?
分析:部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)培訓(xùn),我們做對過什么?
案例:海爾集團(tuán)部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)咨詢方案案例研究

第5講 解決問題的思路和方法
1 界定問題
2 尋找關(guān)鍵的驅(qū)動因素
3 所有解決問題的途徑和方法
4 考慮到可能的負(fù)面作用后執(zhí)行
討論:企業(yè)部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)的八面金剛
案例:一次失敗的部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)培訓(xùn)案例
分組:如何打通企業(yè)部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)的任督二脈?
案例:麥當(dāng)勞的部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)UP計(jì)劃
分享:部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)培訓(xùn)師一句話說清楚部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)
部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)七宗“最”:從失敗中尋找經(jīng)營秘訣,從檢討中探索成功之道。

第6講 團(tuán)隊(duì)建設(shè)方法
1 團(tuán)隊(duì)概述
2 影響團(tuán)隊(duì)效能的因素
3 高效團(tuán)隊(duì)的管理
分享:部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)培訓(xùn)的新金科玉律!
部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)深度剖析:疑難問題與解決對策
部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)解決之道:案例延伸與對策分析
分享:部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)的三種武器
部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)密碼:策略?技巧?案例
部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)培訓(xùn)的知識、方法、工具與案例大全

第7講 跨部門溝通
1 什么是跨部門溝通
2 跨部門溝通的意義原則
3 跨部門溝通的技巧與方法
4 如何與其他部門協(xié)作完成任務(wù)
部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)培訓(xùn)的葵花寶典
部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn):技能案例訓(xùn)練手冊
中外電影名作的部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)案例集
部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)案例
部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)案例
部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)案例分析
部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)總結(jié)

部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)


轉(zhuǎn)載:http://www.jkyingpanluxiangji.com/gkk_detail/407.html

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    參加課程:部門經(jīng)理影響力提升培訓(xùn)

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開戶名:上海投智企業(yè)管理咨詢有限公司
開戶行:中國銀行股份有限公司上海市長壽支行
帳號:454 665 731 584
李繪芳
[僅限會員]

預(yù)約1小時微咨詢式培訓(xùn)