做一件事兒，如果沒有目標，再努力再認真，也達不到一個有效的結果，表達也是如此，那表達的目標該如何定呢？好，給大家一個方法，我們叫AB法則。首先A叫明確受眾，B叫你期待對方有什么行為。舉個例子，比如說你要去跟領導談漲工資，這次談話受眾是誰？沒錯，領導，你期待他有什么行為，同意漲工資，你說這也太簡單了。沒錯，目標越簡單越好，但由于沒有對與不對？其實特別重要。所以我們在日常工作當中的話，你每一次表達之前，比如說你把問題給你描述清楚了，一定有個解決方案了，對吧？那有這個解決方案以后，你要想這個解決方案，你是給誰講，講完以后，你期待對方有什么。
你會發(fā)現(xiàn)同樣一個解決方案，給不同人講，期待對方的行為是不一樣的。換句話，目標是不一樣的，那目標是不一樣的。未來定主題的時候，主題就不一樣，主題不一樣，后面的結構就不一樣，結構不一樣，內容就不一樣。所以第一步看似是最簡單的一步，但它是對后邊造成巨大影響的一步。所以每個人在去表達之前，你寫報告也好，寫方案也好，你要先講清楚你是跟誰講，你期待對方有什么行為。
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