在職場(chǎng)內(nèi)記住這兩個(gè)字最害人，千萬(wàn)別信，凡告訴你這兩個(gè)字的人，不是心眼壞的，就是沒(méi)本事的，所以他們才告訴你要躺平，還有那些忽悠你，別搭理單位領(lǐng)導(dǎo)的人，不要因?yàn)樗麄兊恼J(rèn)知低，把你也拉下了水，上面這兩種人，你最好離他們遠(yuǎn)點(diǎn)，人往高處走，水往低處流，躺平就是給自己的無(wú)能找借口，還有在單位和領(lǐng)導(dǎo)相處沒(méi)那么復(fù)雜，很多背后的真相和底層邏輯，弄清楚了，就不會(huì)被別人忽悠了。比如上一天的班兒，其實(shí)也是在給領(lǐng)導(dǎo)送一天的禮，為什么？因?yàn)榻o領(lǐng)導(dǎo)送禮，分兩種，利益輸出和業(yè)務(wù)輸出，所以領(lǐng)導(dǎo)身邊也有兩種人，業(yè)績(jī)輸出的人靠干活，利益輸出的人靠搞關(guān)系，可以想想自己當(dāng)哪種人？
再比如在單位里領(lǐng)導(dǎo)喜歡誰(shuí)，就應(yīng)該想辦法靠近誰(shuí)跟他學(xué)習(xí)，請(qǐng)他吃飯，向他請(qǐng)教。如果連領(lǐng)導(dǎo)身邊的人，都結(jié)交不好的話，還想著要結(jié)交領(lǐng)導(dǎo)，那不就是白日做夢(mèng)嗎？如果跟領(lǐng)導(dǎo)處的還算融洽，領(lǐng)導(dǎo)讓你別見(jiàn)外，你可別真不見(jiàn)外，誰(shuí)是老板，誰(shuí)是馬仔，心里邊時(shí)刻得有個(gè)數(shù)，特別是當(dāng)你覺(jué)得跟領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系好，想讓領(lǐng)導(dǎo)辦個(gè)事兒的時(shí)候，領(lǐng)導(dǎo)告訴你不用送禮，可別真不送禮，因?yàn)闄?quán)力就是資源，可資源有限，權(quán)力是在誰(shuí)的手中，得要有自知之明。其實(shí)職場(chǎng)上最難的事兒就是給領(lǐng)導(dǎo)送禮，送對(duì)了皆大歡喜，送錯(cuò)了就是兩敗俱傷。所以和領(lǐng)導(dǎo)打交道，能把禮送出去的都不是一般的人，會(huì)送禮的人都是懂得潛規(guī)則的，因?yàn)樗麄兒芮宄?，凡是能花錢買到的東西都是*的，凡是送禮能搞定的事兒，都是最簡(jiǎn)單的，所以職場(chǎng)上你真正需要的不是躺平，而是開(kāi)竅。
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