90%想跳槽的人都犯了一個(gè)錯(cuò)誤，讓自己成為10%，少走彎路，不踩坑的職場(chǎng)清醒人。大多數(shù)人在看機(jī)會(huì)的時(shí)候，優(yōu)先都會(huì)去選擇所謂的行業(yè)，也就是大家口中的好賽道。1516年的互聯(lián)網(wǎng)，前兩年熱門的新能源汽車以及儲(chǔ)能，然后再去關(guān)注到底這個(gè)行業(yè)里面有什么崗位，我可以去選擇，對(duì)于企業(yè)的信息，絕大多數(shù)的人也最多就是聽HR，或者聽面試官描述一下企業(yè)的未來和發(fā)展的前景，這種選擇的排序好幾年還能奏效，但是這兩年在看，無論是什么樣的賽道，都在做降本增效、減薪、裁員的動(dòng)作。到了2023年，大家就開始迷茫了，我到底應(yīng)該怎么樣去選擇機(jī)會(huì)才能讓自己少踩坑，少走彎路？為什么時(shí)候傷的總是我？建議把這個(gè)順序調(diào)整一下，無論在什么時(shí)候去看機(jī)會(huì)。
第一個(gè)，一定要把企業(yè)的質(zhì)地排在第一位，這個(gè)企業(yè)有沒有一個(gè)相對(duì)良性運(yùn)轉(zhuǎn)的業(yè)務(wù)能夠去形成一個(gè)閉環(huán)。
第二個(gè)，去看這個(gè)企業(yè)的文化，能不能適應(yīng)。如果沒有辦法去適應(yīng)企業(yè)的文化，企業(yè)再好也沒有關(guān)系。經(jīng)過這幾年熱門風(fēng)口的輪替，就會(huì)發(fā)現(xiàn)真正能夠追到風(fēng)的人鳳毛麟角，通過追風(fēng)實(shí)現(xiàn)自由的人畢竟還是少數(shù)，對(duì)于絕大多數(shù)人，與其去追風(fēng)，不如做一個(gè)等風(fēng)來的人，選擇一個(gè)適合自己長期發(fā)展的行業(yè)，才能夠幫助我們?nèi)ゴ┰铰殬I(yè)發(fā)展的周期。
第三個(gè)，也就是一向來非常重視的崗位。對(duì)于崗位而言，30歲之前沉淀的能力就決定了你能夠去到什么樣的崗位，在30歲之前盡早成為一個(gè)管理者，讓你有更加廣闊的一個(gè)選擇余地。
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