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員工職業(yè)化培訓(xùn)課

課時(shí)設(shè)計(jì)：2天
培訓(xùn)對象：全體員工
進(jìn)行方式：專業(yè)講述、實(shí)際練習(xí)、角色扮演、團(tuán)隊(duì)活動
題目范圍：職業(yè)生涯規(guī)劃、員工職業(yè)化、陽光心態(tài)、職業(yè)形象

課程簡述：
員工參加工作之后，在四十年的職業(yè)生涯中，應(yīng)該怎么度過。追求自己的理想，追求更好的生活，追求自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)等等，都必須要在這四十年之間完成。如何有效的利用四十年的工作時(shí)間，有效的爭取自己的機(jī)會，完成自己設(shè)定的目標(biāo)，是這門課城探討的主要內(nèi)容。對企業(yè)來說，一個(gè)良好的職業(yè)發(fā)展系統(tǒng)，是留住優(yōu)秀人才的重要手段。企業(yè)提供一個(gè)完整的發(fā)展途徑，采用雙生涯規(guī)劃的方式，讓每個(gè)優(yōu)秀員工能在企業(yè)里發(fā)展自己的事業(yè)，體現(xiàn)每個(gè)員工的*價(jià)值。

課程提綱：
第一部分：職業(yè)心智
一、我為誰而工作？我為何而工作？ 

二、你的人生追求
1.你的理想呢？
2.實(shí)現(xiàn)理想的幾個(gè)步驟
1)確認(rèn)你的理想
2)描述理想對你帶來的好處
3)為你的理想設(shè)定各種指標(biāo)
4)回歸現(xiàn)實(shí)，距離理想還有多遠(yuǎn)
5)生命的小紙條
6)盤點(diǎn)你的資源
7)設(shè)定理想實(shí)現(xiàn)計(jì)劃
8)開始做，確實(shí)做

三、職業(yè)、工作幫你實(shí)現(xiàn)理想
1.對工作的認(rèn)知——工作是愉快的帶薪學(xué)習(xí)
2.三個(gè)木工的故事
3.突破思維瓶頸，找到工作的*目標(biāo)
4.從“打工”世界飛躍到“品牌”世界――職業(yè)人經(jīng)營自我方法

四、職業(yè)心智
1.認(rèn)識自我、認(rèn)識心智
2.認(rèn)識人類的信念系統(tǒng)、認(rèn)識心智
3.覺察慣性思想藍(lán)圖對職業(yè)人的危害
4.思想藍(lán)圖如何作用我們的行為，ABC法則

5.90/10法則
1)什么是情緒反應(yīng)？如何創(chuàng)造正面的情緒反應(yīng)
2)限制性信念對工作和人生成果的影響，如何突破限制性信念？
3)心智模式突破一：怨言消除訓(xùn)練
4)人類的怨言圖――負(fù)面情緒根源
5)選擇與被迫練習(xí)――消極思維轉(zhuǎn)向積極思維
6)閃變轉(zhuǎn)念練習(xí)――消除負(fù)面情緒從轉(zhuǎn)念開始
7)固化認(rèn)知，行動改善計(jì)劃

6.  心智模式突破：建立責(zé)任訓(xùn)練
1)受害與負(fù)責(zé)任區(qū)分
2)受害與負(fù)責(zé)任體驗(yàn)練習(xí)
3)受害者的隱藏益處
4)掌控自我、走出受害練習(xí)
5)固化認(rèn)知，行動改善計(jì)劃

7.  心智模式突破：自我激勵訓(xùn)練
1)什么是正面思維？正面思維的作用
2)什么是人的失敗裝置？如何開啟人的成功裝置？
3)找到自我發(fā)動機(jī)：目標(biāo)
4)為什么要有目標(biāo)
5)自我激勵技巧：正面暗示與目標(biāo)感知法
6)激勵他人技巧：卓越圈與正面回應(yīng)技巧
7)正面暗示練習(xí)與行動改善計(jì)劃

第二部分：職業(yè)生涯規(guī)劃
1.人生紙條
2.你要如何度過你的職業(yè)生涯？
3.主管眼中的員工分類
4.一位要離職的員工
5.能力素質(zhì)模型簡介

6.人力資源的五個(gè)領(lǐng)域
1)招人
2)用人
3)評人
4)育人
5)留人

7.  培訓(xùn)開發(fā)的過程
8.  你是職業(yè)化人才嗎？ 
9.  你要考慮的幾個(gè)重要問題
10. 職業(yè)計(jì)劃的幾個(gè)要點(diǎn)

11. 職業(yè)計(jì)劃的考慮因素
1)人生階段
2)職業(yè)動機(jī) 
3)職業(yè)動機(jī) 

12. 制定個(gè)人職業(yè)計(jì)劃
1)制定個(gè)人職業(yè)計(jì)劃的原則 
2)確定個(gè)人職業(yè)目標(biāo) 
3)白龍馬與驢子
4)設(shè)定目標(biāo)練習(xí)
5)設(shè)定目標(biāo)的原則
6)職業(yè)變動模式理論
7)四種職業(yè)道路

第三部分：職業(yè)素養(yǎng)
一、實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯的基礎(chǔ)--成為一個(gè)職業(yè)化人才
1.改變心態(tài)
1)五個(gè)故事

二、職業(yè)化素質(zhì)架構(gòu)
1.職業(yè)化精神
1)敬業(yè)
2)責(zé)任
3)專業(yè)
4)創(chuàng)新
5)團(tuán)隊(duì)精神
6)規(guī)范

2.   職業(yè)化技能
1)執(zhí)行
2)團(tuán)隊(duì)協(xié)作
3)溝通
4)學(xué)習(xí)
5)情緒管理

3.   認(rèn)真
1)你夠認(rèn)真嗎？
2)德國人與中國人
4.  進(jìn)行情緒管理的有效方法

5. 對工作負(fù)責(zé)就是對自己負(fù)責(zé) 
1)把工作看作使命 
2)薪水不是工作目的的全部 
3)工作不只是謀生的手段 
4)老農(nóng)夫和驢子
5)正確看待工作中的壓力和挫折 
6)職業(yè)化地工作 
7)珍惜工作 
8)負(fù)責(zé)地工作，讓人更受益

6.   忠誠于自己的企業(yè) 
1)忠誠本身就是一種能力 
2)維護(hù)企業(yè)的利益和形象 
3)認(rèn)真做好本職工作 
4)你還可以做得更好 
5)一句真話勝過一堆恭維 
6)恪守職業(yè)道德和行業(yè)規(guī)范 
7)忠誠的*受益人是你自己 
8)危機(jī)意識
9)活動：賽車

7.   樹立主人翁精神，與公司同命運(yùn) 
1)敬業(yè)，是責(zé)任的延伸和升華 
2)充滿激情地工作 
3)踏踏實(shí)實(shí)地把事情做好 
4)從合格到優(yōu)秀到卓越 
5)像老板一樣思考 
6)做個(gè)節(jié)約型的公司主人 
7)遠(yuǎn)離借口，靠近成功 
8)善待細(xì)節(jié)，完美人生 
9)與公司一起成長 
10)活動：放鞭炮
8.  企業(yè)不再提供終身雇傭制，要培養(yǎng)自己終身可被雇傭的能力

第四部分：職業(yè)形象
1.提高個(gè)人素質(zhì)
2.有助于建立良好的人際溝通
3.維護(hù)個(gè)人和企業(yè)形象

4.衣著
1)男士服裝
2)女士服裝
3)飾品
4)化妝
5)男士儀表的常見問題
6)女士儀表的禁忌

5.  舉止
1)見面握手
2)交換名片

6.  言語
3)常用的交際用語
4)交際溝通的禁忌
7.  社交的十項(xiàng)注意
8. 良好的職業(yè)形象是職業(yè)化的開始

員工職業(yè)化培訓(xùn)課