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人力資源業(yè)績管控體系設(shè)計創(chuàng)始人，運用人力資源業(yè)績管控體系幫助3家企業(yè)實現(xiàn)利潤100％以上增長北京大學民營經(jīng)濟學院總裁班特聘教授國內(nèi)知名的人力資源管理專家、企業(yè)內(nèi)部講師專業(yè)訓練導師、課程開發(fā)訓練導師原創(chuàng)型、實戰(zhàn)型、顧問型的培訓師，長期致力于人力資源業(yè)績管控體系理論、技術(shù)、實踐的研究 AACTP注冊培訓【點擊詳細】

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在操盤手這個籌備過程當中，我們在跟企業(yè)探討的時候，企業(yè)說我對經(jīng)營的這個概念比較模糊，我們一起來看一下...

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永遠用你的長處去經(jīng)營企業(yè)。人只能靠自己的特長賺到錢。猶如劉翔是靠跑步發(fā)財，菲爾普斯是靠游泳出名發(fā)財?shù)?..

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用膽大包天的目標刺激企業(yè)進步。人這種生物很奇怪，要挖掘人的潛力，最好樹立一個膽大包天的目標，不斷強化...

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