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影響力的培訓(xùn)【授課對象】中高層管理者、儲備干部、班組長【課程收益】1、增強領(lǐng)導(dǎo)力與銷售力；2、喚醒領(lǐng)導(dǎo)者自覺建立堅實、高生產(chǎn)力的關(guān)系；3、創(chuàng)造和影響文化；4、建立當責(zé)思維；5、促進內(nèi)部客戶的相互促進；
團隊目標實現(xiàn)培訓(xùn)【授課對象】中高層管理者、儲備干部、班組長、【課程特色】1.課程分兩個部分：體驗式活動、省思學(xué)習(xí)，并輔以系統(tǒng)化引導(dǎo)。2.充滿樂趣與興奮感，感受全新的學(xué)習(xí)體驗，必定使學(xué)員印象深刻。3.為
經(jīng)營思維的課程【授課對象】中高層管理者、儲備干部、班組長、【課程特色】1、通過沙盤情境模擬，團隊之間協(xié)作競爭的方式，體會到在市場中制定運營策略的奧秘；2、顯著提升參訓(xùn)學(xué)員的溝通能力、分析能力、運營意識
學(xué)習(xí)溝通方法【授課對象】中高層管理者、儲備干部、銷售團隊、采購團隊【課程收益】1、掌握SWOT分析工具；2、提升個人談判和影響能力；3、學(xué)習(xí)有效溝通的方法和技巧；4、提升在復(fù)雜多變的環(huán)境下的決策能力；
團隊溝通沙盤培訓(xùn)【授課對象】中高層管理者、儲備干部、班組長、【課程特色】1、區(qū)別于傳統(tǒng)單向，聽講式的學(xué)習(xí)方式，2、是休閑訓(xùn)練，而不只是課程；是探索、而不只是活動；3、是團隊學(xué)習(xí)，而不只是個人訓(xùn)練。4、
領(lǐng)導(dǎo)決策風(fēng)格培訓(xùn)【授課對象】中高層管理者、儲備干部、班組長【課程目標】1、熟悉領(lǐng)導(dǎo)決策風(fēng)格，把控風(fēng)險，提升決策水平。2、認知隊員性格特征，用其所長，凝聚團隊。3、學(xué)習(xí)高效溝通，管理和控制團隊沖突。4、
時間情景沙盤培訓(xùn)【授課對象】中高層管理者、儲備干部、班組長【課程特色】1.課程分兩個部分：體驗式活動、省思學(xué)習(xí)，并輔以系統(tǒng)化引導(dǎo)。2.充滿樂趣與興奮感，感受全新的學(xué)習(xí)體驗，必定使學(xué)員印象深刻。3.為落
經(jīng)營成果管理培訓(xùn)【授課對象】中高層管理者、儲備干部、銷售團隊、采購團隊【課程特色】1、通過沙盤情境模擬，團隊之間協(xié)作競爭的方式，體會到在市場中制定運營策略的奧秘；2、顯著提升參訓(xùn)學(xué)員的溝通能力、分析能
團隊管理沙盤培訓(xùn)【授課對象】中高層管理者、儲備干部、班組長、【課程特色】1、區(qū)別于傳統(tǒng)單向，聽講式的學(xué)習(xí)方式，2、是休閑訓(xùn)練，而不只是課程；是探索、而不只是活動；3、是團隊學(xué)習(xí)，而不只是個人訓(xùn)練。4、
卓越團隊協(xié)作課程【授課對象】中高層管理者、儲備干部、班組長、【課程特色】1、區(qū)別于傳統(tǒng)單向，聽講式的學(xué)習(xí)方式，2、是休閑訓(xùn)練，而不只是課程；是探索、而不只是活動；3、是團隊學(xué)習(xí)，而不只是個人訓(xùn)練。4、
公司內(nèi)部溝通培訓(xùn)【授課對象】中高層管理者、儲備干部、班組長、【課程目標】1、了解公司內(nèi)部溝通及團隊合作質(zhì)量，將強烈影響客戶服務(wù)的結(jié)果；2、促進跨部門間的有效溝通；3、發(fā)現(xiàn)軟件資源（溝通、信任、承諾、關(guān)