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中國企業(yè)培訓(xùn)講師

從助理到項目經(jīng)理最關(guān)鍵的四個變化

 
講師:劉培林 瀏覽次數(shù):2289
 從項目助理到項目經(jīng)理,最關(guān)鍵的四個變化是什么? 第一個,是學(xué)習(xí)能力要從被動到主動。當(dāng)你是項目助理的時候,通常都會有個matter告訴你,你應(yīng)該做什么,你要怎么做,有哪些注意事項。但是當(dāng)你成為正式的項目經(jīng)理之后,你需要對自己這個職業(yè)的發(fā)展有一個比較清晰的認(rèn)識了。并且能夠主動的有目的的有意圖的進(jìn)行學(xué)習(xí)

從項目助理到項目經(jīng)理,最關(guān)鍵的四個變化是什么?

第一個,是學(xué)習(xí)能力要從被動到主動。當(dāng)你是項目助理的時候,通常都會有個matter 告訴你,你應(yīng)該做什么,你要怎么做,有哪些注意事項。但是當(dāng)你成為正式的項目經(jīng)理之后,你需要對自己這個職業(yè)的發(fā)展有一個比較清晰的認(rèn)識了。并且能夠主動的有目的的有意圖的進(jìn)行學(xué)習(xí)。

第二個,是業(yè)績成果,從支持輔助到獨擋一面。當(dāng)你是項目助理的時候,一般都是在項目里面做一些輔助性的工作。比如說收個作業(yè),組個會,寫個會議紀(jì)要,還有跟一下這個事情的進(jìn)展等等。當(dāng)你成為正式的項目經(jīng)理之后,你需要能夠主導(dǎo)整個項目的推進(jìn)。項目再小都五臟俱全。只要你能獨立的成功的完成一個項目,就代表了你的成熟。

第三個,是從了解知識工具方法到能夠?qū)⑵滢D(zhuǎn)化為技能。知識和技能之間是有距離的,所有不能轉(zhuǎn)化為技能的知識都是沒有生命力的。知識只有技能可以在實踐中幫你創(chuàng)造價值。

第四個,就是從能夠很快的融入團隊,到為團隊創(chuàng)造一個互相信賴的環(huán)境。作為項目助理,你要能夠很快的適應(yīng)并且融入一個新的項目團隊的環(huán)境。幫項目經(jīng)理做好各種各樣輔助性的協(xié)調(diào)性的工作,成為團隊成員大家都很信賴的一個人。但是當(dāng)你成為項目經(jīng)理之后,你就不能僅僅是成為信賴的那個人了。你要能夠為團隊創(chuàng)造一個大家互相信賴的環(huán)境。




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劉培林
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