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中國企業(yè)培訓講師

年輕人擇業(yè)的第一個參考邏輯

 
講師:吳麗琴 瀏覽次數(shù):2302
 人人都知道,選擇大于努力,但是很少人知道如何做選擇。男怕入錯行,女怕嫁錯郎,選擇帶來的錯誤,很難在后續(xù)被彌補。如果正在或者未來面臨擇業(yè)困難癥,那么這三個決策模型一定有用。第一個模型,熱愛所在,加能力所及,加收入可觀。 1、是熱愛所在。選擇自己喜歡的、感興趣的、熱愛的事情。幾十年前找一份工作就是

人人都知道,選擇大于努力,但是很少人知道如何做選擇。男怕入錯行,女怕嫁錯郎,選擇帶來的錯誤,很難在后續(xù)被彌補。如果正在或者未來面臨擇業(yè)困難癥,那么這三個決策模型一定有用。第一個模型,熱愛所在,加能力所及,加收入可觀。

1、是熱愛所在。選擇自己喜歡的、感興趣的、熱愛的事情。幾十年前找一份工作就是金飯碗,但是今天換工作的門檻非常低,選擇的空間非常之大。在能充分選擇的前提下,熱愛就變得非常關(guān)鍵和重要了。如果沒有熱愛,就很難有持久的激情,動力、創(chuàng)造力。激情、創(chuàng)造力和動力是我們?nèi)〉萌魏纬删偷幕?/p>

2、是能力所及。就是你能做什么,你想掙一個億,但可能當下只有掙1萬塊的能力,想和能是兩回事。但很多人在做選擇的時候,并沒有把兩者這區(qū)分開來,我想做餐飲,我想做投資,我想做直播,并沒有深度思考,我能不能做,我憑什么跟同行競爭,能力,不得不提及一個重要理念,就是能力圈,簡單理解就是你會啥能干啥,

3、是收入可觀。所謂的收入可觀,并不是越高越好,而是匹配你的期望值。每個人的期望值是不一樣的。無論基于生存的需要,還是現(xiàn)實更大的欲望,以及夢想,還是價值觀的體現(xiàn),金錢其實都是選擇工作的一個重要標準。當然也很遺憾,現(xiàn)實生活中,很多人把它當做了全部的標準,收入可觀有兩個要素,一是外部要素,比如行業(yè)熱度、崗位稀缺性??偟木褪鞘袌鲇行枨螅粋€是內(nèi)部要素,而熱愛所在,能力所及是收入可觀的重要條件。

熱愛支撐著你在行業(yè)里面的時間能力圈,支撐你的價值、稀缺性。金錢則是你對價值感的體現(xiàn)和回報,熱愛所在、能力所及、收入可觀,這是擇業(yè)的第一個參考邏輯。



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吳麗琴
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