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中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)講師

在職場(chǎng)中,如果想要獲得領(lǐng)導(dǎo)層的關(guān)注 ,培養(yǎng)這五種好習(xí)慣為你盡早獲得提升

 
講師:劉茗燁 瀏覽次數(shù):2277
 在公司里,想要受到領(lǐng)導(dǎo)的重視,一定要堅(jiān)持養(yǎng)成這五個(gè)小習(xí)慣,養(yǎng)成這五個(gè)小習(xí)慣可能會(huì)幫到你早日得到提拔。 第一個(gè)受到領(lǐng)導(dǎo)重視的小習(xí)慣,每天堅(jiān)持比同事找到單位15分鐘,不需要多,就15分鐘就可以了。有人可能會(huì)說(shuō),那早到我不就得多干活,但是這不僅可以給領(lǐng)導(dǎo)留下一個(gè)勤勞的印象,而且會(huì)看到單位里面很多事情

在公司里,想要受到領(lǐng)導(dǎo)的重視,一定要堅(jiān)持養(yǎng)成這五個(gè)小習(xí)慣,養(yǎng)成這五個(gè)小習(xí)慣可能會(huì)幫到你早日得到提拔。

第一個(gè)受到領(lǐng)導(dǎo)重視的小習(xí)慣,每天堅(jiān)持比同事找到單位15分鐘,不需要多,就15分鐘就可以了。有人可能會(huì)說(shuō),那早到我不就得多干活,但是這不僅可以給領(lǐng)導(dǎo)留下一個(gè)勤勞的印象,而且會(huì)看到單位里面很多事情,這些事情是晚到都看不到的。

第二個(gè)受到領(lǐng)導(dǎo)重視的小習(xí)慣,每周要堅(jiān)持去向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,不用天天都去,但一周最少要去個(gè)兩三次,有的時(shí)候匯報(bào)工作,僅僅就是個(gè)說(shuō)辭,在職場(chǎng)要相信時(shí)間就是權(quán)利,就是你占據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的時(shí)間有多長(zhǎng),在單位里的地位就會(huì)有多高,同事們他們看到你長(zhǎng)期總?cè)ヮI(lǐng)導(dǎo)辦公室,跟領(lǐng)導(dǎo)總在一起,有一些人他就會(huì)怕你這樣,你在單位里面,最起碼別人也不敢欺負(fù)你。

第三個(gè)受到領(lǐng)導(dǎo)重視的小習(xí)慣,盡量做到在單位里面晚點(diǎn)吃飯。晚點(diǎn)去食堂或者晚點(diǎn)拿外賣,再餓也不能第一個(gè)沖到食堂去,或者第一個(gè)跑到樓下去拿外賣?,F(xiàn)在的時(shí)間才11點(diǎn),你就餓了,如果被領(lǐng)導(dǎo)看到之后,他表面上什么都不會(huì)說(shuō),但是在心里面兒可能就說(shuō)一句,這就是個(gè)飯桶。

第四個(gè)受到領(lǐng)導(dǎo)重視的小習(xí)慣,領(lǐng)導(dǎo)在說(shuō)話的時(shí)候,無(wú)論是在他辦公室或者在說(shuō)話的時(shí)候,都要做出一副非常認(rèn)真在做筆記這樣的小習(xí)慣,哪怕在本子上比劃幾下的,要做出一副非常認(rèn)真的樣子,這樣顯得比較尊重

第五個(gè)受到領(lǐng)導(dǎo)重視的小習(xí)慣,要養(yǎng)成逢年過(guò)節(jié)的時(shí)候,給領(lǐng)導(dǎo)發(fā)祝賀信息,有的情商比較低的人會(huì)說(shuō),我發(fā)這么一個(gè)信息他也不回,而且領(lǐng)導(dǎo)也未必看,可能也沒(méi)時(shí)間,他看不到看是他事兒,如果你不發(fā),這就是你的失禮了,這是最起碼的禮儀,而且發(fā)這個(gè)信息的時(shí)候,不僅是一個(gè)節(jié)日的祝福,這還要贊美領(lǐng)導(dǎo)的工作作風(fēng)。



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劉茗燁
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