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能力和實力是兩碼事,領導的真正實力有多少?

 
講師:楊杜 瀏覽次數(shù):2271
 有多少人覺得領導就是個廢物,天天正事不干,念著不著邊際的文章,開著不知所云的會議,整天還說一些別人聽不懂的話,可是人家就能當領導,為什么?總有人說你能力強,把你晉升上去了,誰來干工作?雖說是一句玩笑,其實正是因為那些能力強的人,沒有搞明白一個事兒,就是能力和實力是兩碼事兒。做領導需要的是實力,而不是

有多少人覺得領導就是個廢物,天天正事不干,念著不著邊際的文章,開著不知所云的會議,整天還說一些別人聽不懂的話,可是人家就能當領導,為什么?總有人說你能力強,把你晉升上去了,誰來干工作?雖說是一句玩笑,其實正是因為那些能力強的人,沒有搞明白一個事兒,就是能力和實力是兩碼事兒。做領導需要的是實力,而不是能力。那什么是實力?要有比別人更多,而且領導需要的資源,這個背景能幫領導搞定他不便出面的事,這是關系,敢和領導一起做別人不敢做的事兒,這是魄力,能經(jīng)受住別人吃不了的苦,這是抗壓。

所以很多時候別去抱怨領導能力不強,是個混子,見過領導心甘情愿當王八的時候嗎?或者為了某個工程項目成宿的睡不著覺,再或者大雪天外一站一晚上,都知道樓層越高,灰塵越大,風險也越高,與其抱怨,倒不如像他們一樣努力向上爬,或者享受現(xiàn)在所有擁有的美好,畢竟有些東西受益不覺,失之難存。



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楊杜
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