李稻葵,原籍安徽鳳陽,生于北京,湖南、江西農(nóng)村長大。清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院、佛里曼經(jīng)濟(jì)學(xué)講座教授、清華大學(xué)中國與世界經(jīng)濟(jì)研究中心主任。后任香港科技大學(xué)經(jīng)濟(jì)系副教授兼經(jīng)濟(jì)發(fā)展中心副主任,中國經(jīng)濟(jì)學(xué)家協(xié)會主席,*斯坦福大學(xué)胡佛研究所研究員、密歇根大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)助理教授。李稻葵現(xiàn)任中國與世界經(jīng)濟(jì)研究中心主任。李【點擊詳細(xì)】
面對經(jīng)濟(jì)寒冬,很多傳統(tǒng)企業(yè)都哀鴻遍野,但是以下四類企業(yè)他們不僅能夠穿越寒冬,還能夠保持穩(wěn)健發(fā)展。 ...
任正非曾說過,華為成功的秘訣就是管好干部分好錢。我們就來分析一下企業(yè)的兩種分錢方式。 1、按時...
任正非曾說過,企業(yè)最難的管理工作就是如何分錢。在華為看來,企業(yè)持續(xù)發(fā)展的動力不是人才,而是利益分配。...
組織是企業(yè)經(jīng)營的基礎(chǔ),是一項非常重要的因素。組織的構(gòu)建是經(jīng)營制的,大部分的老板都是根據(jù)常識或者職能來...
眾所周知,醫(yī)學(xué)界有一種病叫帕金森,他的癥狀是病人肌肉僵硬,運動遲緩。而一個組織如果領(lǐng)導(dǎo)不善,也會患上...
在今天這樣的新形勢下很多企業(yè)都在尋求如何破局,如何構(gòu)建穿越周期的能力。個人覺得,如果企業(yè)要構(gòu)建穿越周...
行業(yè)巨頭們都用的方法歸根到底就有三種,第一,成本領(lǐng)先,第二差異化。第三聚焦,無論是大大小小的企業(yè)都有...
所有的創(chuàng)業(yè)者都知道聚焦這件事情,但是聚焦在具體執(zhí)行過程中,又常常會沒有辦法真正去一以貫之。所以我想分...
做企業(yè)的人最忌諱的事情就是關(guān)在屋里憋大招,特別是在做戰(zhàn)略構(gòu)想的時候,很多人喜歡常常一個人獨自思考,去...
大部分中小民營企業(yè)的年初戰(zhàn)略會議都是老板一個個拍板,或者是兩三個股東一起開個閉門會議,算算去年完成的...
中小企業(yè)其實有很多的優(yōu)勢,尤其是當(dāng)下比較不確定的環(huán)境下,船小好掉頭,但同時又有一個問題,這也是中小企...
三年之后中小微的企業(yè)有了不同的三種呈現(xiàn),我們說三年時光如白駒過隙,拉開時間軸來看,也是一轉(zhuǎn)眼就過來了...
咱們需要總結(jié)一下,為什么中小微的企業(yè)發(fā)展總是乏力,我們通過調(diào)研有四個方面,企業(yè)管理者認(rèn)為是主要的原因...
活下去是在新的市場和環(huán)境的挑戰(zhàn)下,所有中小微企業(yè)的長期目標(biāo),業(yè)績增長就是企業(yè)能否活下去的王牌。所有的...
很多企業(yè)在年底要制定明年的戰(zhàn)略,其實還有一個戰(zhàn)略是未來3到5年的企業(yè)長期發(fā)展戰(zhàn)略。戰(zhàn)略的制定在今天技...