領導安排工作無從下手怎么辦？咱們說三個點。
1、叫保持自信。領導給你安排一個任務。他肯定是相信你是覺得你一定能完成這個任務的，你也要相信自己自信呢。有一種解讀叫自信，不是相信你現在很強大，而是相信自己會慢慢變得強大，這個相信非常的重要。盡管現在是無從下手，通過一段時間的努力，你也會變得思如泉涌從容不迫，揮灑*。咱們有句老話說說，只要思想不滑坡，辦法總比問題多。
2、請教他人。如果確保你的態(tài)度是積極的正向的，想要做的那現在就剩下做這些事情的技能給他不足吧，找別人問吧，一定是很虛心請教的態(tài)度，發(fā)動身邊一切可以觸達的關系，你去讓他教你。
3、找領導確認。咱不是說把方案丟給領導，說領導，你看這行不行？如果萬一這個方案不是他想象的，可能他就不是一個好的溝通。最好的狀態(tài)是你跟領導約個時間，你說領導能不能下午占用你三十分鐘上是您交代的那個任務。我已經把思路基本上梳理出來，請您再確認一下，包括您給我再提提建議。然后在過程當中，你調動讓領導多說多指導，把他的信息都記下來回去，你再慢慢整理你的思路一定會越來越清晰，而且會這跟領導的非常一致，效果又很好。
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